eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter*innen verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen
), wenn Sie mit Ihren Kollegen persönlich treffen wollen Firmenwagen, Tankkarte Flexible Arbeitszeiten Sehr hohe persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
zur Gesundheitsförderung während der Arbeitszeit (z. B. Yoga und Rückengymnastik)Kooperation mit Hansefit Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeitende verschiedener religiöser und kultureller
XIFreude an der Arbeit mit hilfsbedürftigen MenschenVerständnis und Einfühlungsvermögen für ältere und pflegebedürftige MenschenGeduldige und offene Kommunikation und Freude zu motivieren und aktivieren
der TeilhabemöglichkeitenSelbständiges Arbeiten sowie Selbstorganisation der Pflege Sind Fragen offen geblieben? Martina Stegemann (Pflegedienstleitung) hilft gerne weiter - Tel. 0251/5007-4334 oder martina.stegemann@alexianer.de
AlltagsgestaltungFörderung der Lebensqualität und Selbstbestimmung der Bewohner (m/w/d)Sach- und fachgerechte Dokumentation Sind Fragen offen geblieben? Bernhard Sandbothe (Abteilungsleiter Stationäre Außerklinische
Umgebung zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeitende verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich
Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere neue Kita Grevener Straße in Münster suchen wir zum 01.08.2024 in Voll- oder Teilzeit
2.100 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Kinderbachtal in Münster suchen
im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Marie-Curie-Straße in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll
2.100 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Gronowskistraße in Münster suchen
2.100 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Hensenstraße in Münster suchen
Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. In unserer Kita Holtrode in Münster bieten wir zum Ausbildungsstart
Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. In unserer Kita Hensenstraße in Münster bieten
im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Holtrode in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit
und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Uppenberg in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Uppenberg in Münster suchen wir zum nächstmöglichen
und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unseren BauSpielTreff Holtrode sowie das Jugendzentrum Sprakel in Münster suchen
zur Gesundheitsförderung während der Arbeitszeit (z. B. Yoga und Rückengymnastik)Kooperation mit Hansefit Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeitende verschiedener religiöser und kultureller
Umgebung zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeitende verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich
AlltagsgestaltungFörderung der Lebensqualität und Selbstbestimmung der Bewohner (m/w/d)Sach- und fachgerechte Dokumentation Sind Fragen offen geblieben?Bernhard Sandbothe (Abteilungsleiter Stationäre Außerklinische Pflege
Arbeiten sowie Selbstorganisation der Pflege Sind Fragen offen geblieben?Martina Stegemann (Pflegedienstleitung) hilft gerne weiter - Tel. 0251/5007-4334 oder martina.stegemann@alexianer.de Die Alexianer
mit hilfsbedürftigen MenschenVerständnis und Einfühlungsvermögen für ältere und pflegebedürftige MenschenGeduldige und offene Kommunikation und Freude zu motivieren und aktivieren Ihre Kernaufgaben Bindeglied
Dienstplanungein wertschätzendes Arbeitsklima und ein Leitungsteam, das offen für Deine Ideen istFall/- und Teamgespräche sowie Supervisionpolitische und konfessionelle UnabhängigkeitFür Dich:sind flexible
IT is and always has been our core business that laid the foundation for Hays' success. We are the biggest privately owned IT recruitment agency in Germany and offer the best jobs for every career
- und/oder Steuerberaterexamen erfolgreich absolviert und bist erfahren in der Prüfung und Beratung von Unternehmen und ihren Gesellschaftern.Deine offene und überzeugende Persönlichkeit sowie dein unternehmerisches Denken
die Chance zum Berufseinstieg. Sie arbeiten eigenverantwortlich, zuverlässig und flexibel. Sie sind offen für technische Innovationen und freuen sich auf serviceorientierte Kundenbetreuung. Wir bieten
Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene
haben Sie ein offenes Ohr für die unterschiedlichen Fragestellungen der Unternehmen und entwickeln gemeinsam mit ihren Kollegen maßgeschneiderte Lösungen Sie besitzen ein gutes Zeitmanagement, um Ihre Termine im Team
wird zur Verfügung gestellt Ihr Arbeitgeber – offen für unterschiedliche Menschen Wachsen – mit neuen Techniken, Aufgaben und neuen Teammitgliedern Langfristig – verbunden mit unseren Kunden und Mitarbeitern
, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen Open Office Konzept mit modernem Equipment und mobilen Arbeitsplätzen Ein offenes Miteinander Lukrative Weiterbildungsangebote
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Reisebereitschaft (weniger 50%) Wir finden diese Position klasse, weil... unser Kunde auf eine persönliche, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Wert legt Sie sehr schnell Verantwortung
ist offen, ehrlich, direkt Oh? Die Position passt doch gar nicht! Vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch mit uns oder bewerben sich online initiativ. Wenn wir Ihre persönlichen Bedürfnisse
, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Wert legtSie sehr schnell Verantwortung in den Projekten abhängig von Ihren Kompetenzen übernehmensich Ihnen eine individuelle Förderung der persön
ist offen, ehrlich, direkt Oh? Die Position passt doch gar nicht! Vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch mit uns oder bewerben sich online initiativ. Wenn wir Ihre persönlichen Bedürfnisse
oder auch an einem der Standorte) möglich istder Umgang im Team ist offen, ehrlich, direkt Oh? Die Position passt doch gar nicht! Vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch mit uns oder bewerben sich online initiativ
aller offenen Servicevorgänge Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sicherheit im Umgang mit MS-Office Anwendungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Scrift
; Sie haben ein offenes Ohr für die Themen der Kinder; Sie sind teamfähig, zuverlässig und bereit Verantwortung zu übernehmen. Der Job als Kinderpfleger in Karlsruhe macht Spaß, weil ... Sie Kindern im Alter von 0 bis 3
Einfühlungsvermögen und Humor; Sie haben ein offenes Ohr für die Themen der Kinder; Sie sind teamfähig, zuverlässig und bereit Verantwortung zu übernehmen. * In Kindertagesstättem ist eine Berufsausübung
Einfühlungsvermögen und Humor; Sie haben ein offenes Ohr für die Themen der Kinder; Sie sind teamfähig, zuverlässig und bereit Verantwortung zu übernehmen. Der Job als Sozialpädagoge/Kindheitspädagoge in Karlsruhe
Ihren Lebenslauf und Ihre Gehaltsvorstellung an bewerbung@pako-consulting.de Wir freuen uns Sie kennen zu lernen und Sie bei unserem Kunden vorzustellen. Selbstverständlich versuchen wir auch alle offenen Fragen
uns Sie kennen zu lernen und Sie bei unserem Kunden vorzustellen. Selbstverständlich versuchen wir auch alle offenen Fragen im Vorfeld mit Ihnen zu besprechen und fragen auch gerne nochmal bei unseren Kunden
uns Sie kennen zu lernen und Sie bei unserem Kunden vorzustellen. Selbstverständlich versuchen wir auch alle offenen Fragen im Vorfeld mit Ihnen zu besprechen und fragen auch gerne nochmal bei unseren Kunden
Bearbeitung von Mahnungen und Schriftverkehr mit Lieferanten Kontenpflege und Bearbeitung der offenen Posten Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, optional mit Zusatzqualifikation
eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) mit Erfahrungen im Schwerpunkt Lohn und Gehaltsabrechnung am Standort in Karlsruhe. Eine Übernahme durch unseren Kunden ist geplant und wird offen kommuniziert. Gerne beraten
; Sie haben ein offenes Ohr für die Themen der Kinder; Sie sind teamfähig, zuverlässig und bereit Verantwortung zu übernehmen. Der Job als Kinderpfleger in Karlsruhe macht Spaß, weil ... Sie Kindern im Alter von 0 bis 3
Einfühlungsvermögen und Humor; Sie haben ein offenes Ohr für die Themen der Kinder; Sie sind teamfähig, zuverlässig und bereit Verantwortung zu übernehmen. * In Kindertagesstättem ist eine Berufsausübung
und Humor; Sie haben ein offenes Ohr für die Themen der Kinder; Sie sind teamfähig, zuverlässig und bereit Verantwortung zu übernehmen. Der Job als Sozialpädagoge/Kindheitspädagoge in Karlsruhe macht Spaß