Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring : Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung : Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen : Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme : In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung : Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte : Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS Dithmarschen GmbH // Volker Bley / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Ort: Leverkusen Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Industriedienstleistungen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, ein führendes Dienstleistungsunternehmen aus dem Bereich Aviation, Facility und Industrie , suchen wir Sie als: Obermonteur (m/w/d) – TOP Industrieunternehmen Ihre Aufgaben: Montage - und Inbetriebnahme von technischen Gebäudeausrüstungen, Maschinen und Anlagen Diagnose, Störungssuche und -beseitigung sowie Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an technischen Systemen Überwachung und Bedienung der Gebäudeleittechnik Durchführung der Erst - und Wiederholungsprüfungen gemäß DIN VDE 0100-600, DIN VDE 0105-100 und DIN VDE 701-702 Unterstützung des Teamleiters bei der fachlichen Führung kleiner Teams Ansprechpartner für externe Dienstleister und interne Fachabteilungen Anfertigen von Berichten und Dokumentationen der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich , z.B. als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Mechatroniker (m/w/d), etc. mit entsprechender Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Haustechnik oder Facility Management Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich Projektmanagement Bereitschaft zu gelegentlicher Samstagsarbeit Fahrerlaubnis für PKW von Vorteil Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Schnelle Vermittlung durch Experten von BleckmannSchulze Gut organisierte Einarbeitung beim Kunden Überdurchschnittliche Vergütung Attraktive Zusatzleistungen (z.B. moderne und hochwertige Arbeitsausstattung) Wertschätzendes Arbeitsklima und zuverlässige Ansprechpartner Möglichkeit zur individuellen und fachlichen Weiterbildung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Industrieumfeld kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Servicetechniker (m/w/d) in und um Leverkusen!
Aufgaben • Fortlaufende Analyse und Optimierung des personellen und finanziellen Ressourcenbedarfs des Bereichs • Erstellung von Auswertungen und Reportings • Verantwortung für das telefonische Routing von eingehenden Kundenanrufen • Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Prozessen und Systemen • Erstellung und Pflege von Einsatzplänen für Mitarbeitende • Qualitätssicherung und Steuerung relevanter externer Dienstleister • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Führungskräften des Bereichs Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Kenntnisse im Change-, Projekt- und Prozessmanagement • Erfahrung in der Kapazitätssteuerung und Arbeitszeitplanung • Sehr gute Kenntnisse MS-Office • Lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Darauf kannst Du Dich freuen: Work-Life-Balance – faire Schichtpläne und die Möglichkeit auf GleitzeitMitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte SortimentJobrad – attraktives Fahrrad-Leasing-Programm (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit)Corporate Benefits – Vergünstigungen für Freizeit, Reisen & HobbiesKinderbetreuung – bis zu zwei Wochen in den SommerferienTeamkultur – ein offenes, unterstützendes Umfeld, in dem gute Ideen geschätzt werden Dein neuer Job: Technik-Allrounder - Du hältst unsere Hardware im Logistikumfeld am Laufen.
Fachkraft Lagerlogistik)Kommunikations- & UmsetzungsstärkeStarkes analytisches & prozessorientiertes DenkenErfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern & Systemeinführungen (SAP EWM von Vorteil)Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Logistik oder ProzesssteuerungSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Ausgezeichnetes Gehaltspaket & täglicher KantinenzuschussModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B. Homeoffice)PROGNUM-DNA: Familiär, offen und wertschätzend mit flachen Hierarchien sowie legendären Events & After Work PartysSpitzen-Karriereperspektive: Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung durch berufsspezifische TrainingsHigh-End Equipment: Notebook, Firmenhandy, Headset, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten NutzungWay of Work: Modernstes Office mit Relax-Area, Work-Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und hochwertiger Kantine…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, BAV, Corporate Benefits, E-Bike-Leasing uvm.
Vom ersten Tag an begleitet Sie ein persönlicher PROGNUM-Guide vor OrtModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B. Homeoffice)PROGNUM-DNA: Familiär, offen und wertschätzend mit flachen Hierarchien sowie legendären Firmenevents u. After Work PartysSpitzen Karriereperspektive: Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung durch berufsspezifische Trainings…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, BAV, Corporate Benefits uvm.
Sehr gut sogar und stets auf Augenhöhe. Weil wir ein faires und offenes Miteinander leben. Wir sind in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung seit vielen Jahren zu Hause und bringen unsere Mitarbeitenden passgenau mit unseren Kunden zusammen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Reinigung, Wartung und Überprüfung von abwassertechnischen Anlagen, Rohr- und Kanalleitungen von Industrie und Kommune sowie Betrieben und Privatkunden Für Ihre Arbeit erhalten Sie ein modernes Hochleistungs-Kanalservicefahrzeug, welches Sie auch top in Schuss halten: Von der Pflege bis hin zu Wartungsarbeiten – zuverlässig kümmern Sie sich um die Instandhaltung Ihres täglichen Begleiters Die Bedienung von Maschinen, Anlagen und Geräten zur Überprüfung sowie die Beseitigung von Störungen und Schäden an abwassertechnischen Anlagen wissen wir bei Ihnen in den besten Händen Zu Ihrem Alltag gehört außerdem der Einsatz von unterschiedlichen Reinigungsverfahren für industrielle oder abwassertechnische Anlagen und die fachgerechte Entsorgung von Rückständen Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathischer Dienstleister überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service und beraten Kunden über bereits durchgeführte und durchzuführende Maßnahmen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, idealerweise eine Ausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice oder Fachkraft für Abwassertechnik Erste Erfahrungen mit abwassertechnischen Anlagen wären wünschenswert Sie besitzen den Führerschein der Klasse C/CE sowie eine gültige Fahrerkarte Aber auch Quereinsteiger sind willkommen, mit Motivation, Ehrgeiz und Leistungsbereitschaft Neues zu erlernen, gelingt es Ihnen unter fachmännischer Einarbeitung Eine kommunikative, offene und teamfähige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit und Gewissenhaftigkeit rundet Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Osnabrück GmbH // Andreas Schwegmann / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Seenplatte GmbH // Benjamin Zabel/ Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG, Region Nord // Denis Schmidt // Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904-423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Lars Arnold / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Stephan Portwich / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS Dithmarschen GmbH // Volker Bley / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie unterstützen die Leitung Disposition Dabei übernehmen Sie die Planung und Koordination von Mitarbeitereinsätzen, die Pflege der Personaldispositionsliste sowie der Einsatzpläne Ebenso unterstützen Sie im Bewerbungsprozess (Koordination von Terminen, Pflege des Bewerberportals), bei der Mitarbeiterbetreuung (gesamter On-/Off-Boarding Prozess mit allen dazugehörigen Aufgaben) und in allen Prozessen der Personalsachbearbeitung Sie übernehmen die Pflege der Qualifikationsmatrix, dabei haben Sie die Aktualität aller relevanter Schulungen im Blick Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine kaufmännische Ausbildung bzw. langjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Sie gehen absolut sicher mit dem MS Office Paket um, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil (Serbokroatisch) Sie arbeiten selbstständig, bringen Eigeninitiative und Teamfähigkeit mit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
B. vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio „fit X“ und Angebot von Yoga-Kursen Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Kommunikation auf Augenhöhe Bike Leasing (bei erfüllten Voraussetzungen) und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale Mitarbeiterevents, hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss und Möglichkeit zur Anmietung eines Stellplatzes im Parkhaus zu einem reduzierten Preis Ihre Aufgaben Aufnahme von Patientendaten in das Klinikinformationssystem sowohl in der Patientenverwaltung als auch auf der Station Sicherstellung von Formalitäten als Grundlage für die Abrechnung von wahlärztlichen Leistungen sowie der Wahlleistung Unterkunft Führung der Barkasse in enger Abstimmung mit der Debitorenbuchhaltung Sicherstellung von Kostenübernahmen unter Beachtung der notwendigen Einhaltung von vorgegebenen Fristen Zusammenarbeit mit Behörden, Bestattungsunternehmen und anderen externen Dienstleistern Sie passen zu uns Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich der Patientenaufnahme in einer Einrichtung aus dem Bereich Gesundheitswesen Kenntnisse im Umgang mit Klinikinformationssystemen (idealerweise iMedOne) und Microsoft Office Offene und freundliche Kommunikation Zuverlässigkeit und Teamorientierung Das sind wir Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind.
Im Auftrag verschiedener Kunden suchen wir im Raum Leuna, Merseburg und Halle erfahrene und engagierte VORRICHTER nach ISO (m/w/d) IHR AUFGABENGEBIET UMFASST - Vorrichten, Montage und Demontage von Rohrleitungen - Abmessen, Zuschneiden, Trennschneiden und Biegen - Pressen, Verschrauben und Heften der vorgerichteten Bauteile - Lesen von Isometrien wünschenswert ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ANFORDERUNGSPROFIL - abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser*in, Teilezurichter*in, Metallbauer*in oder vergleichbares - Erfahrungen im oben genannten Tätigkeitsfeld wünschenswert - Höchste Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit - Ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - ein sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - Pünktliche Gehaltszahlung - Strukturierte Einarbeitung Bewerben Sie sich noch heute, gern über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über den Signal - Messenger 0151-58015677!
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine engagierte BÜROASSISTENZ (m/w/d) IHR AUFGABENFELD - Telefondienst an der Zentrale - Posteingang und -Ausgang bearbeiten - mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern kommunizieren - Verwaltung von Büromaterialien - Vor- und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: SIE ZEICHNEN SICH AUS DURCH - eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft oder Bürokommunikation - erste Berufserfahrungen im Büro- oder Verwaltungsumfeld - eigenständige Organisation von Abläufen - Kommunikationsstärke - Teamgeist - Verantwortungsbewusstsein - ein Faible für neue Softwarelösungen und ein sicherer Umgang mit Word/Excel und Outlook ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine engagierte BUCHHALTUNGSFACHKRAFT (m/w/d) in Vollzeit IHR AUFGABENGEBIET - Zeitkonten pflegen - Vorbereitung für das Steuerbüro - Arbeitsverträge aufsetzen - Terminmanagment - Aktenverwaltung - Zuarbeit der Geschäftsführung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: IHR PROFIL - eine abgeschlossene Ausbildung zum Buchhalter oder erste Erfahrungen im Bereich Buchhaltung - Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Ort: Leverkusen Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Industriedienstleistungen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, ein führendes Dienstleistungsunternehmen aus dem Bereich Aviation, Facility und Industrie, suchen wir Sie als: Obermonteur (m/w/d) – TOP Industrieunternehmen Ihre Aufgaben: Montage- und Inbetriebnahme von technischen Gebäudeausrüstungen, Maschinen und Anlagen Diagnose, Störungssuche und -beseitigung sowie Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an technischen Systemen Überwachung und Bedienung der Gebäudeleittechnik Durchführung der Erst- und Wiederholungsprüfungen gemäß DIN VDE 0100-600, DIN VDE 0105-100 und DIN VDE 701-702 Unterstützung des Teamleiters bei der fachlichen Führung kleiner Teams Ansprechpartner für externe Dienstleister und interne Fachabteilungen Anfertigen von Berichten und Dokumentationen der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich, z.B. als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Mechatroniker (m/w/d), etc. mit entsprechender Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Haustechnik oder Facility Management Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich Projektmanagement Bereitschaft zu gelegentlicher Samstagsarbeit Fahrerlaubnis für PKW von Vorteil Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Schnelle Vermittlung durch Experten von BleckmannSchulze Gut organisierte Einarbeitung beim Kunden Überdurchschnittliche Vergütung Attraktive Zusatzleistungen (z.B. moderne und hochwertige Arbeitsausstattung) Wertschätzendes Arbeitsklima und zuverlässige Ansprechpartner Möglichkeit zur individuellen und fachlichen Weiterbildung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Industrieumfeld kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Servicetechniker (m/w/d) in und um Leverkusen!
ITSM, ITIL, PRINCE2) Expertise im Bereich der Transformation mit einer nachgewiesenen Erfahrung in der Begleitung von Digitalisierungsprozessen Eigeninitiative, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag von bis zu 80.000 EUR/Jahr Aussicht auf Teamleitung mit bis zu 3 Personen Homeoffice-Option sowie flexible Arbeitszeiten Internationales, innovatives Unternehmensumfeld Vielfältige persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Unternehmenskultur, in der Fairness, Wertschätzung und Teamgeist gelebt werden Betriebliche Altersversorgung, ÖPNV-Großkundenticket und vielfältige Konzernangeboten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als IT Architect (m/w/d) in Köln und Umgebung!
Sie setzen das Pflege- und Betreuungskonzept um, sorgen für die Qualitätssicherung nach § 113 SGB XI und handeln dabei stets nach dem Leitbild unserer Unternehmensgruppe. Authentisch & offen Sie zeichnen sich durch ein offenes, positives und respektvolles Auftreten gegenüber Bewohner*innen, Angehörigen, Mitarbeitenden sowie Dienstleistern aus.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen bietet IT-Dienstleistungen mit Fokus auf partnerschaftliche Zusammenarbeit, langfristige Kundenbeziehungen und moderne digitale Lösungen. Es herrscht eine offene Teamkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. Die Mitarbeitenden profitieren von abwechslungsreichen Aufgaben, gezielter Weiterbildung und einem hohen Maß an Eigenverantwortung.Teamgröße: 21 Personen (davon 15 IT-Techniker) Implementierung, Betrieb und Weiterentwicklung kundenspezifischer IT-InfrastrukturenNetzwerk- und Appliance-Management (Switche, Router, VLAN, WAN, Firewall, VPN)Administration von Servern und Clients, insbesondere Virtualisierung mit ProxmoxBetreuung von Backup-, Mail- und Groupware-LösungenFehleranalyse, Problembehebung und Automatisierung Berufserfahrung als IT-Techniker - Ausbildungsjahre beim IT-Dienstleister zählen auch Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare AusbildungFundierte Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien, idealerweise mit Proxmox Praktische Erfahrung mit Routing, Switching, VPN, Firewall und Microsoft Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)Führerschein Klasse BKommunikationsstärke und Kundenorientierung Selbstständige Arbeitsmoral Vertrauensarbeitszeit mit Möglichkeit, Überstunden in Urlaub umzuwandelnDienstwagen von Tag eins an - Parkplätze beim Arbeitgeber Home-Office möglich30 Tage UrlaubModerne IT-AusstattungUnbefristeter Arbeitsvertrag Gehaltsinformationen 48.000 - 70.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Oskar Stahn Referenznummer 833372/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884269 E-Mail: oskar.stahn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Führender Dienstleister im Healthcare-Umfeld mit Fokus auf Multi-Channel-Kommunikation im GesundheitswesenUmsetzung von Informations-, Beratungs- und Serviceprojekten für Kunden aus Pharma und HealthcareModerne Arbeitsumgebung, wertschätzende Unternehmenskultur, offenes Miteinander Disziplinarische, fachliche und operative Führung von Teamleitungen und MitarbeitendenWeiterentwicklung der Teams durch Coaching-Ansätze, individuelle Förderung und klare ZielorientierungEnd-to-end-Steuerung komplexer Projekte im Gesundheits- und PharmasektorSicherstellung von Qualität, Performance, Reporting, Budget und ProfitabilitätAnalyse relevanter KPIs sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und AbläufenBetreuung und Weiterentwicklung bestehender KundenbeziehungenIdentifikation von Optimierungspotenzialen in Service- und KommunikationsprozessenErstellung von Kapazitätsplanungen, Angeboten, Vertragsunterlagen und KalkulationenSicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen sowie Verantwortung für QualitätssicherungSteuerung von In- und Outbound-Projekten, Customer Experience, Service Operations Abgeschlossenes Studium, z.B. in Life Sciences, Pharmazie, Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in Mitarbeiterführung und ProjektmanagementKommunikationsstärke, souveränes Auftreten und professionelles Stakeholder-ManagementStrategisches und analytisches Denkvermögen sowie hohe ProzessorientierungAusgeprägte Präsentationsfähigkeiten und teamorientierte ArbeitsweiseHands-on-Mentalität und Freude daran, Projekte aktiv weiterzuentwickelnErfahrung im Sales- oder Customer-Service-Umfeld, idealerweise im Contact Center Strukturierte und umfassende EinarbeitungMöglichkeit zum hybriden Arbeiten nach erfolgreicher EinarbeitungsphaseModernes, helles Büro in zentraler LageErgonomische Arbeitsplätze, Aufenthaltsbereiche, frisches Obst und GetränkeOffene Unternehmenskultur mit Duz-Mentalität und wertschätzendem UmgangRegelmäßige Teamevents und Aktionen zur Stärkung des TeamgeistsAttraktive Zusatzleistungen wie JobTicket-Zuschuss, EdenRed-Karte und Mitarbeiterrabatte Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 859656/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
C1) sowie gute EnglischkenntnisseFührerschein der Klasse B Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden UnternehmenWork-Life-Balance durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten (3 Tage die Woche) und 30 Tagen UrlaubWeiterentwicklungsmöglichkeiten durch umfangreiche Fort- und WeiterbildungsangeboteStarker Teamzusammenhalt mit offenem Miteinander und regelmäßigen TeameventsFamilienfreundlichkeit durch Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum SchulalterAttraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Mitarbeiterrabatte, Wellpass Gehaltsinformationen 60.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Nadja Bendig Referenznummer 860339/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456243 E-Mail: nadja.bendig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die Organisation steht für eine herzliche, wertschätzende Arbeitskultur und schafft Rahmenbedingungen, die eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen Ein offenes, vertrauensvolles Miteinander sowie transparente Kommunikation prägen den Arbeitsalltag. Besonderen Wert legt der Träger auf die fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Beschäftigten – mit dem Ziel, gemeinsam zu wachsen Kaufmännische Verantwortung für die Betreuung und Verwaltung der ImmobilienVerwaltung und Steuerung von Miet-, Pacht- und DienstleistungsverträgenOrganisation und Abstimmung externer Dienstleister (z.B.
Widmet sich mit hoher Fachkompetenz der Entwicklung und Herstellung innovativer Geräte und maßgeschneiderte Lösungen für die Pflege synthetischer Bodenbeläge ... und bietet: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen 30 Tage Urlaub Spannende Projekte in einem internationalen Unternehmen Offenes Team mit kurzen Entscheidungswegen Moderne Tools und flexible Arbeitsgestaltung Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Stabiles Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit: Erstellung und Dokumentation von Schaltplänen sowie Stücklisten für ElektrobaugruppenMontage von Elektrobaugruppen und -bauteilenVerkabelung und Anschluss dieserAbnahme und Prüfung von elektrischen Baugruppen und MaschinenBeachtung und Einhaltung aktueller und gültiger NormenErstellung von AbnahmeprotkollenArbeiten nach Zeichnungen und KonstruktionsunterlagenFehleranalyse und Lösungsfindung bei defekten KundenmaschinenReparaturen und Instandsetzung gebrauchter Maschinen Ihr Qualifikationspaket: Gewerbliche oder technische Ausbildung (z.
Jahresgehalt: EUR 48.000 - 52.000 (Je nach Erfahrung)Unbefristeter Arbeitsvertrag40 h / WocheFlache Hierarchien und offene Kommunikation 30 Tage Urlaub Bezuschussung zur Altersvorsorge + VWL Schlüsseltätigkeiten und Verantwortungsbereiche: Eigenverantwortliche Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Durchführung der Inventur Kontrolle und Optimierung der Betriebsdatenerfassung an Maschinen und Arbeitsplätzen Regelmäßige Pflege und Auswertung von Rückmeldeprotokollen Pflege und Aktualisierung von NormenErstellen von Arbeitspapieren Verwaltung von Arbeitsplänen, Stücklisten, Stammdaten und Bewegungsdaten Ihre Stärken Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z.
Das wird geboten: Ein innovatives Arbeitsumfeld mit modernen BüroräumenBetriebseigene Kantine mit Garten für eine genussvolle und entspannte MittagspauseEine offene Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungswegen und flachen HierarchienAktiv gefördertes Gesundheitsmanagement durch unterschiedliche FitnessprogrammeZahlreiche Mitarbeiterevents, um auch privat als Team zu wachsenEine ausgeglichene Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten, eine 39-Stunden-Woche sowie ein Überstundenkonto Diese Aufgaben werden dich motivieren: In dieser Rolle stellst du den störungsfreien Betrieb der Produktionsanlagen und Betriebsmittel sicher und übernimmst Wartungs-, Instandsetzungs- und OptimierungsmaßnahmenBei Störungen und technischen Abweichungen analysierst du systematisch die Ursachen, leitest geeignete Maßnahmen ein und setzt nachhaltige Lösungen umZusätzlich führst du präventive Wartungen, Inspektionen und Prüfungen gemäß Wartungsplänen durch und dokumentierst diese sorgfältig im SystemIn Zusammenarbeit mit Produktion, Technik und externen Dienstleistern sorgst du für eine hohe Anlagenverfügbarkeit und ProzessstabilitätDie Dokumentation von Instandhaltungsmaßnahmen, Ersatzteilen und technischen Änderungen gehört ebenso zu deinem Verantwortungsbereich Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik / eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (gn) oder eine vergleichbare technische QualifikationBerufserfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen im industriellen UmfeldKenntnisse im Umgang mit Wartungssoftware bzw.
Sie überzeugen mit/als guten Problemlösungsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Kunden und Partnern Organisationstalent mit hohem Maß an Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamorientierung guter Hands-on Mentalität, selbstständiger, vorausschauender, strukturierter Arbeitsweise sowie lösungsfokussierter und durchsetzungsstarkem, zielorientiertem Handeln offenem Auftreten, klarer Kommunikation, ausgeprägter Eigeninitiative und hoher Reisebereitschaft.Angebot /Perspektive verantwortungsvolle und hochinteressante Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit in einem ständig und schnell wachsenden mittelständischen Unternehmen eigenverantwortliches Arbeiten sowie Offenheit für eigene Ideen und Vorschläge Mitarbeit in einem engagierten, familiären Team mit flachen Hierarchien sowie hoher Kollegialität und Loyalität sehr gute Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten sehr gute überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung und Mitarbeitergewinnprämie Team–Veranstaltungen, Firmenaktivitäten und Events.
Bei uns erwarten Sie nicht nur ein attraktives Gehalt und hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Neben einem kollegialen Team und offenen Türen bieten wir Ihnen auch abseits des Tagesgeschäfts viel. Dazu gehören zum Beispiel ein flexibles Arbeitszeitmodell und die Sportangebote unserer gruppenweiten Gesundheitsinitiative Wellhub.
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Osnabrück GmbH // Andreas Schwegmann / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
ITSM, ITIL, PRINCE2) Expertise im Bereich der Transformation mit einer nachgewiesenen Erfahrung in der Begleitung von Digitalisierungsprozessen Eigeninitiative, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige , strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag von bis zu 80.000 EUR/Jahr Aussicht auf Teamleitung mit bis zu 3 Personen Homeoffice-Option sowie flexible Arbeitszeiten Internationales, innovatives Unternehmensumfeld Vielfältige persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Unternehmenskultur, in der Fairness , Wertschätzung und Teamgeist gelebt werden Betriebliche Altersversorgung , ÖPNV-Großkundenticket und vielfältige Konzernangeboten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als IT Architect (m/w/d) in Köln und Umgebung!
B. vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio „fit X“ und Angebot von Yoga-Kursen Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Kommunikation auf Augenhöhe Bike Leasing (bei erfüllten Voraussetzungen) und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale Mitarbeiterevents, hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss und Möglichkeit zur Anmietung eines Stellplatzes im Parkhaus zu einem reduzierten Preis Ihre Aufgaben Aufnahme von Patientendaten in das Klinikinformationssystem sowohl in der Patientenverwaltung als auch auf der Station Sicherstellung von Formalitäten als Grundlage für die Abrechnung von wahlärztlichen Leistungen sowie der Wahlleistung Unterkunft Führung der Barkasse in enger Abstimmung mit der Debitorenbuchhaltung Sicherstellung von Kostenübernahmen unter Beachtung der notwendigen Einhaltung von vorgegebenen Fristen Zusammenarbeit mit Behörden, Bestattungsunternehmen und anderen externen Dienstleistern Sie passen zu uns Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bereich der Patientenaufnahme in einer Einrichtung aus dem Bereich Gesundheitswesen Kenntnisse im Umgang mit Klinikinformationssystemen (idealerweise iMedOne) und Microsoft Office Offene und freundliche Kommunikation Zuverlässigkeit und Teamorientierung Das sind wir Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind.
Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, auch im Home-Office arbeiten zu können Ein offenes, freundliches und familiäres MiteinanderMöglichkeit, kreativ eigene Ideen zum Wachstum und zur Profitabilität des Unternehmens einzubringen Privat nutzbares Fahrrad/E-Bike/Lastenrad über Bikeleasing.de nach der Probezeit Teilnahme an unserem Sportprogramm "Move Republic", mit dem wir sportliche Aktivitäten bezuschussen Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Dich?
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
Informatik oder Mathematik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung Praktische Erfahrungen in der Beratung oder Entwicklung von iHC (in|sure Health Claims) Kenntnisse im Technologie-Stack Java, Angular und Springboot sind wünschenswert Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Versicherungen/Financial Services sowie Freude und Bereitschaft in globalen und virtuellen Teams mit unterschiedlichen Kulturen zu arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur Freundliches und hochmotiviertes Team Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Optimaler Standort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.) 50% Homeoffice/Monat 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung Umfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 70.000 € - 100.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 843577/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben • Fortlaufende Analyse und Optimierung des personellen und finanziellen Ressourcenbedarfs des Bereichs • Erstellung von Auswertungen und Reportings • Verantwortung für das telefonische Routing von eingehenden Kundenanrufen • Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Prozessen und Systemen • Erstellung und Pflege von Einsatzplänen für Mitarbeitende • Qualitätssicherung und Steuerung relevanter externer Dienstleister • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Führungskräften des Bereichs Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Kenntnisse im Change-, Projekt- und Prozessmanagement • Erfahrung in der Kapazitätssteuerung und Arbeitszeitplanung • Sehr gute Kenntnisse MS-Office • Lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring : Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung : Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen : Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme : In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung : Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte : Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Stephan Portwich / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Lars Arnold / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Was Dich auszeichnet Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast idealerweise Abitur oder Fachabitur Du begeisterst Dich für Technik und hast Spaß am Umgang mit High-End-Eventtechnik Du bist offen für Neues, teamfähig, flexibel und hast Spass am Reisen Du interessierst Dich für alle Aspekte eines Events, vor und hinter den Kulissen Idealerweise besitzt Du einen PKW-Führerschein (Klasse B) Du hast Bock auf Arbeiten in einem jungen, dynamischen Team?
Was Dich auszeichnet Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast eine gute mittlere Reife Du begeisterst Dich für Technik und hast Spaß am Umgang mit High-End-Eventtechnik Du bist offen für Neues, teamfähig, flexibel und weist mit Deiner Hands-On Mentalität anzupacken Idealerweise besitzt Du einen PKW-Führerschein (Klasse B) Du hast Bock auf Arbeiten in einem jungen, dynamischen Team?
GleitzeittageSpannendes Aufgabengebiet und eigenverantwortliches ArbeitenWeiterentwicklungsmöglichkeiten durch Projektarbeit sowie weitergehende QualifizierungsmöglichkeitenAngenehme und offene Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten und sympathischen IT-Experten Teamhagebau Partner-Card mit diversen VergünstigungenRabatte bei regionalen Partnern (u.a.
GleitzeittageSpannendes Aufgabengebiet und eigenverantwortliches ArbeitenWeiterentwicklungsmöglichkeiten durch Projektarbeit sowie weitergehende QualifizierungsmöglichkeitenAngenehme und offene Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten und sympathischen IT-Experten Teamhagebau Partner-Card mit diversen VergünstigungenRabatte bei regionalen Partnern (u.a.
Speditionskaufmann, Bürokaufmann (m/w/d/x) mit technischer Erfahrung Berufserfahrung in der Produktionsdisposition Technisches Verständnis Organisationsfähigkeit Stressresistenz und Flexibilität Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute EDV-Kenntnisse Es erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive In der Direktvermittlung Familienbetrieb mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung Ein tolles Team, das sich für Sie starkmacht Persönliche Betreuung und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses Wir sind ein „Familienbetrieb“ und leben mit und durch unsere Mitarbeiter.
Was wir bieten 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei Hochzeit oder Geburt eines Kindes: Ausreichend Urlaubstage und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen.Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen für unsere Mitarbeiter.Persönliches ArbeitszeitkontoEin sympathisches Team mit flachen Hierarchien: Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikationskultur.Interne technische Weiterbildungen: Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.Fundierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan: Eine strukturierte Einarbeitung mit einem Mentor an deiner Seite, um dir den Einstieg zu erleichtern.
Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Industriekonzernen und renommierten mittelständischen Handwerksunternehmen, die uns seit vielen Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer offenen Stellen beauftragen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
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