Ein jährliches Budget für Team-Events. Gegenseitige Wertschätzung sowie eine offene Führungskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen. Deine Ansprechpartnerin Jacqueline Kakovsky People & Culture Managerin Ludwig Meister GmbH & Co.
Dein Profil Du möchtest einen sinnvollen Beruf mit Zukunft erlernenDu arbeitest gern im TeamDu bist offen, neugierig und verantwortungsbewusstDu möchtest Schritt für Schritt Verantwortung übernehmenSchulabschluss in der Tasche? Dann bist du bereit für den nächsten Schritt!
Bewerbung per WhatsApp Dein künftiger Dienstort Hier siehst du, womit wir uns beschäftigen Zu deinen Aufgaben zählen Du bist auf Baustelleneinsätzen im Inn- und Hausruckviertel sowie im oberösterreichischen Zentralraum tätig Du führst gemeinsam mit deinen Kolleg:innen Asphaltierungsarbeiten für unterschiedliche Auftraggeber durch Du bedienst unsere modernen Asphaltiergeräte, Fertiger und Straßenwalzen Du kehrst täglich mit deinen Kolleg:innen im Firmenfahrzeug nach Hause zurück Am besten passt du zu uns, wenn du folgendes Profil mitbringst Du hast bereits Berufserfahrung in der Baubranche gesammelt (optimalerweise im Straßen-, Asphalt- oder Tiefbau) oder du bist Quereinsteiger:in mit Interesse an einer handwerklichen Tätigkeit Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen Du besitzt den Führerschein der Klasse B Du verfügst über gute Deutschkenntnisse Wir bieten dir folgende Benefits Ein krisensicheres Familienunternehmen mit schnellen Entscheidungswegen Ein kollegiales Team sowie ein offenes Miteinander mit Du-Kultur Eine Dauerstelle - wir freuen uns, wenn dir der Job lange Freude bereitet Und vieles mehr Arbeitssicherheit Die Sicherheit unserer Mitarbeiter:innen ist für uns das Wichtigste!
B. als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) – mit anschließender Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder idealerweise Meister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung industrieller Anlagen, bevorzugt mit erster Führungserfahrung Fundiertes technisches Verständnis und Organisationsgeschick Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln Idealerweise GMP-Erfahrung (zum Beispiel aus der Lebensmittel- oder Pharmaindustrie) Sicherer Umgang mit MS Office und technischen Dokumentationen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem traditionsreichen Familienbetrieb Ein freundliches, respektvolles und teamorientiertes Arbeitsklima Offene Kommunikation und fairer Umgang miteinander Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing sowie gemeinsame Veranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Kurze Entscheidungswege und flache Strukturen Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Raum für Eigeninitiative und die Chance, eigene Ideen aktiv einzubringen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
B. als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) – mit anschließender Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder idealerweise Meister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung industrieller Anlagen, bevorzugt mit erster Führungserfahrung Fundiertes technisches Verständnis und Organisationsgeschick Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln Idealerweise GMP-Erfahrung (zum Beispiel aus der Lebensmittel- oder Pharmaindustrie) Sicherer Umgang mit MS Office und technischen Dokumentationen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem traditionsreichen Familienbetrieb Ein freundliches, respektvolles und teamorientiertes Arbeitsklima Offene Kommunikation und fairer Umgang miteinander Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing sowie gemeinsame Veranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Kurze Entscheidungswege und flache Strukturen Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Raum für Eigeninitiative und die Chance, eigene Ideen aktiv einzubringen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen engagierten LEITENDEN TECHNISCHEN MITARBEITER (m/w/d) IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE • Organisation und Durchführung von Wartungs-, Installations- und Instandhaltungsarbeiten an Gasanlagen • Einkauf- und Lagerwesen • Termin- und Büroorganisation sowie Verwaltung • Nachhaltung und Organisieren von sicherheitsrelevanten und gesetzlichen Prüfungen • Beratung und Verkauf von Gasanlagen und Zubehör • Sicherstellung der Versorgung mit Flaschengas ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: SIE ZEICHNEN SICH AUS DURCH • Sie haben kürzlich die Meister-, Techniker- oder Ingenieurschule in einem technischen Bereich erfolgreich abgeschlossen • Sie sind neugierig, aufgeschlossen, kommunikativ und haben Kenntnisse in MS Office • Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit sowie eine gute Selbstorganisation sind für Sie selbstverständlich • EDV-Grundkenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen • Gute und schnelle Auffassungsgabe • Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit • Lern- und Arbeitsbereitschaft • Führerschein Klasse B ------ Wir bieten: Wir bieten: DER KUNDE BIETET IHNEN • Sie arbeiten ausschließlich im Einzugsgebiet Halle/Saale • Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare • Leistungsorientierte Entlohnung sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen • Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatz- und Unfallversicherung und weitere tolle Sozialleistungen • Offene und transparente Information, Kommunikation sowie Fairness • Freundliches und kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien • Weitere betriebsinterne Angebote/Leistungen (beispielsweise Physiotherapie) Sie sind interessiert???
Zudem überwachen Sie die IT-Infrastruktur und kümmern sich um die Lizenz-Verwaltung.Ganz offen & ehrlich Wir sind nicht perfekt – aber wir arbeiten stetig daran, unsere IT-Prozesse zu optimieren. Dabei setzen wir auf Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen.
Unser Angebot / Ihre Benefits Langfristige Anstellung in einem stabilen UnternehmenEine spannende Position mit Eigenverantwortung und technischem BezugEin stabiles, familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und offener KommunikationKollegiales Team mit intensiver ZusammenarbeitHomeoffice-Möglichkeit, WeiterbildungenWöchentliche Yoga-Einheit für Gesundheit & Ausgleich Zusätzliche Information (nicht verwendet) Vermittlung KV Handel 38,5h/Woche insgesamt: 25 MA Team 7 Personen - eine Person geht in Karenz bis 5500 brutto/Monat Gehalt plus Überstundenpauschale von 20 Stunden Team: 7 MA – zusätzliche Kraft, da eine Dame in Karenz geht und nicht mehr in der Form zurückkommen wird.
Elektroniker, Mechatroniker) – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d) Sie verfügen über ein sehr gutes technisches Verständnis, insbesondere in der Elektrotechnik und Verfahrenstechnik Idealerweise bringen Sie Erfahrung mit Siemens Step 7, dem TIA Portal und Sinamics‑Antriebstechnik mit Sie arbeiten selbstständig, analytisch, zuverlässig und sind lernbereit sowie offen für technische Weiterentwicklung Sie besitzen gute Englischkenntnisse, eine grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandsreisen und sind sicher im Umgang mit gängigen MS‑Office‑Programmen GARANTIERT EMPFEHLENSWERT Altersvorsorge Betriebsfeiern Eigenverantwortliches Arbeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebsrestaurant Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Familienbewusste Unternehmenskultur Wechsel- und Aufstiegschancen Sportangebote Mitarbeiterrabatte & -vergünstigungen Nachhaltiges Engagement
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken kostenlose Getränke und einen Stellplatz für Mitarbeiter:innen in der hauseigenen Tiefgarage individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben eine Wohlfühlatmosphäre schaffen zur Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner:innen kreative Gestaltung von Einzel- und Gruppenangeboten Dokumentation des therapeutischen Behandlungsprozesses Unterstützung der Bewohner:innen, alltägliche Herausforderungen zu meistern Förderung der Wiedergewinnung lebenspraktischer Fähigkeiten Teilnahme an Teambesprechungen mit Pflege- und Betreuungskräften und intensive Zusammenarbeit mit diesen Berufsgruppen den Menschen helfen, Sinn und Hilfe in ihrer Lebenssituation zu finden Das bringen Sie mit abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich Ergotherapie idealerweise Erfahrung im Bereich der Betreuung in einer Pflegeeinrichtung oder in anderen sozialen Einrichtungen Fähigkeit zur menschlichen Zuwendung und Einfühlungsvermögen für die besonderen Bedürfnisse älterer Menschen Erfahrung im Umgang mit psychisch kranken Menschen wünschenswert, auch Berufseinsteiger:innen sind willkommen!
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken kostenlose Getränke und einen Stellplatz für Mitarbeiter:innen in der hauseigenen Tiefgarage individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege Durchführung von Maßnahmen, die der physischen und geistigen Leistungsfähigkeit und der sozialen Kontaktpflege dienen Unterstützung der Bewohner:innen, alltägliche Herausforderungen zu meistern intensive Kontaktpflege zu den Bewohner:innen Das bringen Sie mit idealerweise Ausbildung zum / zur Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in oder Pflegeassistent:in oder Abschluss eines Pflegebasiskurses (200-Stunden) mit Erfahrung im Pflegebereich Quereinsteiger:innen mit Leidenschaft für die Pflege sind ebenfalls herzlich willkommen Kontaktfreudigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind Fähigkeit zur menschlichen Zuwendung für die besonderen Bedürfnisse älterer Menschen gute Deutschkenntnisse (B2 Niveau) Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Ausbildung Pflegefachassistent (m/w/d) Wir bieten sicheren Arbeitsplatz mit Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildungein offenes und herzliches Team, welches eine gemeinsame Zusammenarbeit und wahres Teamwork pflegt attraktive Vergütungen und zahlreiche Zusatzleistungen z.
Dein Wissen aus der Berufsschule ist die Grundlage für deine betriebliche Ausbildung Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
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Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
Dein Wissen aus der Berufsschule ist die Grundlage für deine betriebliche Ausbildung Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
Dein Wissen aus der Berufsschule ist die Grundlage für deine betriebliche Ausbildung Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
Auswertung und Erstellung eines daraus resultierenden MaßnahmenplansAusarbeitung von Sicherheitsplänen, Richtlinien und ArbeitsanweisungenUnterweisung, Beratung und Schulung zum arbeitssicherheitsgerechten Verhalten aller BeschäftigtenRegelmäßige Begehungen der Baustellen und Bürocontainer sowie Optimierung von Arbeitsbedingungen, Arbeitsmitteln und BetriebsanlagenTeilnahme an Baubesprechungen Unser Angebot: ein Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag (GVP/DGB) eine übertarifliche Vergütungtarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeldein tariflich geregeltes ArbeitszeitkontoÜberstundenausgleichmögliche Abschlagszahlungentariflich steigender Urlaubsanspruch nach zunehmender Dauer der Betriebszugehörigkeit (bis zu 30 Tage pro Jahr)Bereitstellung persönlicher Arbeitsschutzkleidungeine persönliche Mitarbeiter-App bzw. ein persönliches digitales Mitarbeiterportalindividuelle Weiterbildungsmöglichkeiteninteressante und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochleistungsfähigen Unternehmen, bei dem Sie durch Ihren Einsatz den Erfolg mitbestimmeneinen etablierten und leistungsstarken Arbeitgeber aus Ihrer RegionChance auf Übernahme beim Kundenunternehmeneine wertschätzende Unternehmenskultur mit Ziel einer langfristigen und vertrauensvollen Zusammenarbeitein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis für den gemeinsamen Erfolg bilden Die Position ist zunächst befristet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Was wir bieten: Einen Stundenlohn ab 24 €, sowie ZuschlägeEinen unbefristeten Arbeitsvertrag"Frei bleibt frei", dafür bekommst Du 30 Tage UrlaubOb Extra-Geld oder Extra-Zeit, bei uns bestimmst Du wie Deine Überstunden sich auszahlenWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheMöglichkeit der Übernahme durch unseren KundenFahrtkostenzuschuss oder die Möglichkeit, einen Firmenwagen zu erhaltenZu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine FinanzspritzeEine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdEin Disponenten-Team, das Dir in allen beruflichen Belangen hilftWir stellen Dir ArbeitskleidungEntspannte und gesellige FirmenfeiernPrämien für das Anwerben neuer Mitarbeiter (m/w/d)Corporate Benefits (Rabatte beim Online-Shopping durch Deinen Arbeitgeber) Aufgaben: Betreuung und Pflege von Patienten (m/w/d)Überwachung von Vitalfunktionen und Umsetzung ärztlicher MaßnahmenNutzung moderner Technik und Dokumentation aller PflegeschritteKommunikation mit Patienten (m/w/d) und Angehörigen (m/w/d)Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)Freude am Umgang mit Menschen und Bereitschaft zum SchichtdienstZuverlässigkeit, Flexibilität und ein offenes WesenFührerschein Klasse B Neugierig? Bewirb Dich jetzt online oder per E-Mail bremerhaven@allmedi.de oder ruf uns an: 0471 39573030.
Im Zuge der Unternehmensentwicklung und um dem stetigen Wachstum gerecht zu werden, suchen wir Sie für die Region Niederbayern alsWeiterbildung als Elektro-Techniker/-Meister (m/w/d) bzw. abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektro-,Versorgungs-, Mess-, Steuerungs-, Regel-Technik oder Gebäudeautomation Praktische Erfahrung im ELT / Schaltschrank- oder Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Anlagenbau Fundierte Kenntnisse in der PC-gestützten Erstellung von Regel- und Steuerprogrammen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, EDV-, ERP- Systemen Sprachkenntnisse Deutsch (fließend in Wort und Schrift), Englischkenntnisse von Vorteil Einen gültigen Führerschein der Klasse “B“ Sie überzeugen mit guten Problemlösungsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Kunden und Partnern guten organisatorischen Fähigkeiten und einem hohen Maß an Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamorientierung guter Hands-on Mentalität und selbstständiger, vorausschauender, strukturierter Arbeitsweise sowie zielorientiertem Handeln überzeugendem Auftreten, offener, klarer Kommunikation, gutem Durchsetzungsvermögen, ausgeprägter Eigeninitiative, Flexibilität und Lernbereitschaft Reisebereitschaft für die Region NiederbayernAngebot /Perspektive verantwortungsvolle und hochinteressante Aufgabe in einem familiengeführten Unternehmen hohes Maß an Eigenständigkeit, Mitarbeit in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und hoher Kollegialität, Loyalität sowie Offenheit für eigene Ideen sehr gute Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten in eigener Academy attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Bonus unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub und flexiblen Arbeitszeiten Firmenwagen zur beruflichen und privaten Nutzung monatlicher Gutschein zum Einkaufen oder Tanken zeitgemäße Altersvorsorge mit Unfallversicherung, die Sie beruflich und privat absichert Teamveranstaltungen, Firmenaktivitäten und Events.
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Planung und Durchführung von pädagogischen und pflegerischen Betreuungsangeboten Individuelle Anleitung und Unterstützung unserer Klient*innen auf dem Weg zu einem selbstständigeren und erfüllten Leben, Planung, Begleitung und Durchführung von Teilhabe-Angeboten Ermittlung des individuellen Förderbedarfs unserer Bewohnenden durch kreative und fachliche Maßnahmen u.a. auch Gestaltung von Tagesabläufen durch unterstützte Kommunikation für Personen mit Autismus-Spektrum-Störung (ASS) Kommunikation und Austausch mit Angehörigen, Betreuenden und Kooperationspartnern Dokumentation der Betreuungs-/Pflegeleistungen in Vivendi IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, Erziehung, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation Positives Menschenbild sowie Freude, Feingefühl und hohe Wertschätzung bei der individuellen Betreuung, Förderung und Pflege unserer Bewohnenden Bereitschaft zur Erarbeitung individueller pädagogischer Lösungsansätze für einzelne Klient:innen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT Keine Nachtdienste und keine geteilten Dienste erforderlich Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche Leistungsgerechte Vergütung nach Qualifikation und Erfolg Offener Austausch mit den Vorgesetzten und Kollegen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hochwertige, moderne Werkzeuge und Arbeitsmittel Moderner Fuhrpark Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmeneigenes Gesundheitsprogramm mit Bezuschussung zum Fitnessstudio Body + Soul Möglichkeit eines subventionierten Fahrrad-Leasings über Jobrad sowie Vergünstigungen über das Portal „Corporate Benefits“ Betriebliche Altersvorsorge Gute Verkehrsanbindung mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln Kostenfreie Parkplätze Mitarbeiterveranstaltung (u.a.
Ihre Tätigkeiten als Projektleiter (m/w/d): Planung vielfältiger Bauprojekte im Neu- und Bestandsbau Fachspezifische Durchführung von Planungsleistungen Erstellung von Leistungsverzeichnissen Zielorientierte interne Koordination relevanter Schnittstellen Umsetzung kunden- und lösungsorientierter Arbeitsabläufe Eigenverantwortliche Projektplanung mit einem hohen Maß an Motivation Ihr Profil als Projektleiter (m/w/d): Abgeschlossenes Studium, Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik Erste Erfahrung in der Planung elektrotechnischer Projekte von Vorteil Sicheres und verbindliches Auftreten in der Kommunikation Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, diese mit unternehmerischen Zielen zu vereinen Sehr gutes Zeitmanagement sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit CAD-/CAE-Systemen wünschenswert Hohes Maß an Teamfähigkeit IT-Affinität von Vorteil Führerschein der Klasse B Unser Kunde bietet Ihnen: Einarbeitung durch ein erfahrenes und hilfsbereites Team Spannende Großprojekte namhafter Kunden Ein hohes Maß an Teamgeist und Perspektiven Firmenwagen und Jobrad Ein Job in Voll- oder Teilzeit in einer zukunftssicheren Branche Eine familiäre Unternehmenskultur mit viel Raum für Individualität, flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation über alle Ebenen Jährliche Firmenevents Jährliche Fort- und Weiterbildung Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Vanessa Lenzen unter 05741 23 65-14 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99.
Nutze gern unseren Lauftreff oder finde Zeit für Entspannung in unserer kostenfreien, wöchentlichen Yogastunde. 30 Tage Urlaub Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel. Auch kleinen oder größeren Auszeiten stehen wir offen gegenüber. Mobilität Sicher und entspannt zu deinem Arbeitsplatz - Für deinen Arbeitsweg unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zu deiner DVB Abo-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing.
Nutze gern unseren Lauftreff oder finde Zeit für Entspannung in unserer kostenfreien, wöchentlichen Yogastunde. 30 Tage Urlaub Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel. Auch kleinen oder größeren Auszeiten stehen wir offen gegenüber. Mobilität Sicher und entspannt zu deinem Arbeitsplatz - Für deinen Arbeitsweg unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zu deiner DVB Abo-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing.
Tätigkeiten sind ebenfalls ausreichendStaplerschein inkl. FahrerfahrungMotiviert und offen für eine neue HerausforderungBist du interessiert, hast Bock und willst neu durchstarten? Dann warte nicht zu lange! Klicke einfach "JETZT BEWERBEN"!
DEIN BEITRAG ZUM GANZENIHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Planung und Durchführung von pädagogischen und pflegerischen Betreuungsangeboten Individuelle Anleitung und Unterstützung unserer Klient*innen auf dem Weg zu einem selbstständigeren und erfüllten Leben, Planung, Begleitung und Durchführung von Teilhabe-Angeboten Ermittlung des individuellen Förderbedarfs unserer Bewohnenden durch kreative und fachliche Maßnahmen u.a. auch Gestaltung von Tagesabläufen durch unterstützte Kommunikation für Personen mit Autismus-Spektrum-Störung (ASS) Kommunikation und Austausch mit Angehörigen, Betreuenden und Kooperationspartnern Dokumentation der Betreuungs-/Pflegeleistungen in Vivendi IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, Erziehung, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation Positives Menschenbild sowie Freude, Feingefühl und hohe Wertschätzung bei der individuellen Betreuung, Förderung und Pflege unserer Bewohnenden Bereitschaft zur Erarbeitung individueller pädagogischer Lösungsansätze für einzelne Klient*innen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT Keine Nachtdienste und keine geteilten Dienste erforderlich Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb – idealerweise mit Fokus auf Automatisierung oder CNC-basierte Fertigung Erfolge im Key-Account-Management und in der Steuerung strategischer Kundenprojekte Erste Führungserfahrung mit einem klaren, authentischen Führungsstil – Hands-on, aber mit strategischem Weitblick Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region Unser Angebot: Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur und hoher Teamorientierung Gestaltungsfreiraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Konkrete Entwicklungspotenziale in einem familiengeführten Mittelstandsunternehmen auf Wachstumskurs Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Arbeiten in neu eingerichteten Räumlichkeiten Ein adäquates Vergütungspaket mit Firmenwagen, auch zur Privatnutzung Elina NitschHR Recruiterin07144.907-888
Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Tarifliche Vergütung nach GVP Übertarifliche Zulagen Zahlung von Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienste Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und offenen Türen Aufgaben: Ihr handwerkliches Können ist gefragt, wenn es um Reparaturen und Montagen an modernsten Liftersystemen und Abfallsammelfahrzeugen geht.
Dein Profil Du möchtest einen sinnvollen Beruf mit Zukunft erlernen Du arbeitest gern im Team Du bist offen, neugierig und verantwortungsbewusst Du möchtest Schritt für Schritt Verantwortung übernehmen Schulabschluss in der Tasche? Dann bist du bereit für den nächsten Schritt!
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Die Sicherstellung und Einhaltung der qualitativen Standards ist ebenfalls ein wichtiger Bestandteil der Aufgaben. Wir bieten Eine offene und von gegenseitiger Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und Home-Office nach Absprache Sonderzahlungen nach leistungsabhängigem Prämiensystem Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung betriebliche Altersvorsorge Jobrad Moderne Arbeitsplätze und Meetingräume Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Mittagessen zur Auswahl und frischen Salaten Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Stellenüberblick Als Teamleiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Abarbeitung des Produktionsprogramms entsprechend Mengenvorgaben, Termin und Qualität.
-Wertschöpfungsketten (Wasserstoff, CO₂-Beschaffung, SAF/E-Kraftstoffe, Energiemärkte)Solide kaufmännische Fähigkeiten: Strukturierung von Geschäften, Verhandlung von Verträgen, Gestaltung von PartnerschaftenUmfangreiches Netzwerk unter europäischen Projektentwicklern, PtX-WertschöpfungsketteErfahrung mit Genehmigungsverfahren und regulatorischen Rahmenbedingungen für Industrie-/EnergieanlagenEin stark wachsendes Clean Tech- Unternehmen mit einer klaren MissionFlache Hierarchien und eine offene UnternehmenskulturFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit hybrid oder mobil zu arbeitenViel Platz für Eigeninitiative/Gestaltungsspielraum sowie persönliche und fachliche WeiterentwicklungAbwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabenBetriebliche Altersvorsorge und eine Bezuschussung zur BerufsunfähigkeitsversicherungFitnessstudio-KooperationKostenlose Getränke & SnacksAttraktive Gesundheitsangebote am Puls der Zeit
Rahmenverträge, Belieferungskonzepte), überwachst deren Umsetzung und greifst bei Störungen aktiv ein. Du bearbeitest Kundenbestellungen und klärst offene Punkte. Du stimmst Dich eng mit Account Managern und internen Fachbereichen (Technik, Logistik, Ausschreibungsteam etc.) ab, um eine konsistente Kundenansprache („One Voice to the Customer“) und eine reibungslose Auftragsabwicklung sicherzustellen.
Rahmenverträge, Belieferungskonzepte), überwachst deren Umsetzung und greifst bei Störungen aktiv ein. Du bearbeitest Kundenbestellungen und klärst offene Punkte. Du stimmst Dich eng mit Account Managern und internen Fachbereichen (Technik, Logistik, Ausschreibungsteam etc.) ab, um eine konsistente Kundenansprache („One Voice to the Customer“) und eine reibungslose Auftragsabwicklung sicherzustellen.
Oracle, SQL, Access), Excel und ERP-Systemen gehst Du sicher um oder hast Lust darauf Dich hier einzuarbeitenDu arbeitest strukturiert, präzise und mit einem hohen QualitätsanspruchAnalytisches, prozessorientiertes Denken sowie Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit zeichnen Dich ausDu schätzt den Austausch im Team und arbeitest gerne gemeinsam an Lösungen Das bieten wir Dir: Es erwarten Dich spannende und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen TeamNeben einer übertariflichen Bezahlung erhältst Du bei uns vielfältige Benefits, z.B. die SpenditCardWir bieten Dir flexible Arbeitszeiten und Mobile WorkEs erwartet Dich eine Anstellung mit 30 Urlaubstagen pro JahrAls erfolgreiches Mittelstandsunternehmen bieten wir viele Möglichkeiten für Deine individuelle WeiterentwicklungNutze unser Angebot und lease ein Fahrrad in Kooperation mit “Lease a Bike” oder "Jobrad"Du erhältst ein strukturiertes und individuelles Onboarding und lernst so Deine Kolleg:innen, Deine Aufgaben, die Tools sowie unsere Produkte kennenFür Team-Events steht jährlich ein Budget zur VerfügungGegenseitige Wertschätzung und eine offene Führungskultur werden durch unsere regelmäßigen Feedbackgespräche bestärkt Deine Ansprechpartnerin Melanie Meßner People & Culture Managerin Ludwig Meister GmbH & Co.
Sie kennen die relevanten Normen, planen die Einsätze vor Ort, erstellen Zeit- und Ablaufpläne und organisieren Ihr Team effizient und vorausschauend. Dank Ihres präzisen Blicks erkennen Sie offene Punkte und Probleme frühzeitig und finden mit Kreativität und Hands-on-Mentalität passende Lösungen, getreu unserem Leitsatz: Wir machen Photovoltaik wirtschaftlich!
Ihre Tätigkeiten als Projektleiter (m/w/d): Planung vielfältiger Bauprojekte im Neu- und Bestandsbau Fachspezifische Durchführung von Planungsleistungen Erstellung von Leistungsverzeichnissen Zielorientierte interne Koordination relevanter Schnittstellen Umsetzung kunden- und lösungsorientierter Arbeitsabläufe Eigenverantwortliche Projektplanung mit einem hohen Maß an Motivation Ihr Profil als Projektleiter (m/w/d): Abgeschlossenes Studium, Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik Erste Erfahrung in der Planung elektrotechnischer Projekte von Vorteil Sicheres und verbindliches Auftreten in der Kommunikation Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, diese mit unternehmerischen Zielen zu vereinen Sehr gutes Zeitmanagement sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit CAD-/CAE-Systemen wünschenswert Hohes Maß an Teamfähigkeit IT-Affinität von Vorteil Führerschein der Klasse B Unser Kunde bietet Ihnen: Einarbeitung durch ein erfahrenes und hilfsbereites Team Spannende Großprojekte namhafter Kunden Ein hohes Maß an Teamgeist und Perspektiven Firmenwagen und Jobrad Ein Job in Voll- oder Teilzeit in einer zukunftssicheren Branche Eine familiäre Unternehmenskultur mit viel Raum für Individualität, flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation über alle Ebenen Jährliche Firmenevents Jährliche Fort- und Weiterbildung Stellendetails Einsatzort 49152 Bad Essen Niedersachsen Deutschland Branche Architektur-/Ingenieurbüro Beruf Projektleiter / Projektleiterin Tätigkeitsbereich Projektmanagement Vergütung nach Absprache Befristung unbefristet Referenznummer Premium Gewerblich KONTAKT PINK Personalmanagement GmbH Frau Vanessa Lenzen Osnabrücker Str. 4 32312 Lübbecke +49 5741 236514 job.lk@pink-personal.de http://www.pink-personal.de
Technikerabschluss, ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Energie- und Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter/Objektüberwacher Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich HLSK und bist mit der HOAI und der VOB bestens vertraut Du beherrschst den sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten Du verfügst idealerweise über Kenntnisse in Orca Du verfügst über hohe Kommunikationskompetenz und eine ausgeprägte Fähigkeit zum interdisziplinären Denken und Arbeiten im Team Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis (B) ------ Das bieten wir Dir Dich erwartet eine unbefristete Beschäftigung in einem renommierten Planungsbüro mit offener Kommunikation Du profitierst von schnellen Entscheidungswegen in einer flachen Hierarchie Du erhältst eine fundierte Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner Du wirkst an einem anspruchsvollen und renommierten Bauprojekt mit Du hast die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung durch kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung Genieße die Freiheit flexibler Arbeitszeiten im Rahmen unseres Kernzeitmodells Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz mit neuester Hardware Du erhältst eine Förderung von Gesundheitsmaßnahmen Wir bieten interessante Projekte und moderne Planungsansätze Wir stellen Dir einen Firmenwagen, ein Handy und Tablet auch zur Privatnutzung zur Verfügung ------
Wir bieten Dir eine vom ersten Tag an vielseitige und herausfordernde Aufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur mit persönlichem Führungsstil und Kommunikation auf Augenhöhe, eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen interessanten Projekten bei attraktivem Vergütungsgesamtpaket zeichnen uns aus.
Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung unserer Patientin im eigenen ZuhauseAktive Mitgestaltung der Pflege unserer Patientin in Absprache mit Ärzten und TherapeutenGrund- und Behandlungspflegesowie rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Anforderungen Was bringst du mit: Hauptschulabschluss oder anderer Schulabschluss Hohes Maß an technischem Interesse, sowie handwerkliches Geschick Logisches Denken, Spaß an Mathematik und räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit und hohes Engagement Und was kommt nach der Ausbildung? Bei uns stehen dir alle Wege offen. Egal, ob du als Anlagenmechaniker (m/w/d) arbeiten möchtest oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) anstrebst - wir sind dein Partner für deine individuelle berufliche Reise.
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