Unsere Teams in Eberswalde freuen sich Sie in geringfügiger Beschäftigung begrüßen zu dürfen als Minijob Rentner Pflege (m/w/d) Wir bieten flexible Arbeitszeiten, damit der Job zum Leben passt ein umfangreiches Gesundheitsmanagement Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen zur Förderung des physischen und psychischen Wohlbefindens unserer Bewohner:innen Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Förderung der Mobilität der Bewohner:innen Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege individuelle und wertschätzende Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen sowie professioneller Kontakt zu Angehörigen Das bringen Sie mit Sie waren als Fachkraft oder Hilfskraft in der Pflege tätig, sind nun Rentner:in und möchten sich nebenbei etwas dazuverdienen Quereinsteiger:innen mit Leidenschaft für die Pflege sind ebenfalls herzlich willkommen Diese Aufgabe würde Ihnen Freude machen und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist eine moderne Bildungseinrichtung, die sich auf die Ausbildung im Gesundheits- und Pflegebereich spezialisiert hatMit einem engagierten Team und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation bietet das Unternehmen eine Lernumgebung, die Theorie und Praxis optimal verbindet Die Organisation legt großen Wert auf eine offene, wertschätzende Kultur, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - hier erwartet Sie ein Arbeitsplatz mit Sinn, an dem Sie die Zukunft der Pflegeausbildung aktiv mitgestalten können Planung und Durchführung handlungsorientierten Unterrichts in der generalistischen Pflegeausbildung nach gesetzlichen Vorgaben und pädagogischem KonzeptMitwirkung an der CurriculaentwicklungSicherstellung des Theorie-Praxis-TransfersBetreuung und Begleitung von Auszubildenden, inklusive Praxisbesuchen und HospitationenFörderung fachlicher und persönlicher Kompetenzen der LernendenDurchführung kompetenzorientierter Leistungsfeststellungen und Mitwirkung bei AbschlussprüfungenAktive Mitgestaltung der Schul- und Lernkultur im Team Abgeschlossenes oder begonnenes Masterstudium in Pflegepädagogik, Medizinpädagogik, Pflegewissenschaften oder vergleichbarBerufsausbildung in einem pflegerischen Grund- oder GesundheitsberufIdealerweise Unterrichtserfahrung mit Auszubildenden unterschiedlicher AltersgruppenFreude an Teamarbeit und curricularer EntwicklungEigenverantwortliches, flexibles Arbeiten sowie hohe Motivation zur Begleitung von LernprozessenWünschenswert: Erfahrung in Lernfeldarbeit, Erstellung von Lernsituationen und Umgang mit MS Office Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Home-Office-Optionen, Sabbatical, Arbeiten im Ausland, BildungsreisenGesundheit: Firmenfitness, Jobrad, Sport- und Entspannungsangebote, ergonomische AusstattungPersönliche Entwicklung: Weiterbildungstage, Trainings, LinkedIn Learning, Leadership-ProgrammeFamilienfreundlichkeit: Sonderurlaub für Angehörigenpflege, Kinderkrankentage, digitale KinderbetreuungGemeinschaft: Offene Feedbackkultur, Teamevents, Onboarding-SeminareSinnstiftende Arbeit: Mitgestaltung der Pflegeausbildung, gesellschaftlicher Mehrwert, Nachhaltigkeitsfokus Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 849707/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit dem Team vor Ort tragen Sie einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Sie führen das Team Ihres Wohnbereiches in allen Belangen, inklusive Dienst- und Urlaubsplanung Sie vertreten Ihre Kollegen der anderen Wohnbereiche Sie moderieren regelmäßige Teambesprechungen Ihr Profil als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sie haben eine Weiterbildung als Leitungskraft in der Pflege oder besitzen die Bereitschaft diese zu absolvieren Sie sind bei uns mit und ohne Berufs- und Führungserfahrung willkommen Sie sind ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen Sie arbeiten eigenständig, lösungsorientiert und lachen gerne – das tun wir auch!
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
B. der Anwendungsentwicklung und der IT-Infrastruktur, in denen Du als Teil des Teams mitwirkst In deiner betrieblichen Ausbildung lernst du u. a., wie moderne Software entsteht – von der Planung über die Entwicklung bis hin zur Einführung Du besuchst 3x pro Woche die Fachhochschule Dortmund und hast so die Möglichkeit, Theorie und Praxis perfekt miteinander zu verknüpfen Nach deinem Studium hast du nicht nur einen Bachelor-Abschluss in der Tasche, sondern auch eine abgeschlossene Berufsausbildung – und damit beste Chancen für deinen Einstieg in die IT-Welt Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur oder Fachabitur schließt Du mit guten bis sehr guten Leistungen in Deutsch, Mathematik, Englisch und Informatik ab Du hast ein ausgeprägtes Interesse an IT-Themen und begeisterst dich für Computertechnik, Programmiersprachen und mathematisch-technische Aufgaben Darüber hinaus besitzt du ein logisches und analytisches Denkvermögen Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Nebenjobs oder private Projekte sammeln Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Sehr gute Rahmenbedingungen: Eine übertarifliche Ausbildungsvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie eine moderne IT-Ausstattung Mentoring: Eine intensive und persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Ausbildungsteam während der gesamten Ausbildungszeit Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt unter unseren Nachwuchskräften Prämie: Gute Leistungen in der Abschlussprüfung belohnen wir mit einer zusätzlichen Prämie Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung offen Weiterbildung: Mit unseren modernen E-Learning-Plattformen fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung und bieten dir eine intensive Prüfungsvorbereitung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reisen, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS business IT solutions GmbH // Romina Manig // +49 2306 106 1562
Du besuchst in der Ausbildungszeit 1x pro Woche das Hansa Berufskolleg in Münster sowie über die gesamte Zeit des dualen Studiums 2x die Woche die Fachhochschule Münster Durch die Verknüpfung von Theorie und Praxis stehen Dir vielfältige Übernahmemöglichkeiten in unserem stetig wachsenden Unternehmen offen Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur oder Fachabitur schließt Du mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch, Englisch sowie BWL/VWL oder Sozialwissenschaften ab Auf Dein Organisationsgeschick und Deine Einsatzbereitschaft ist einfach immer Verlass – zudem bist Du eine offene und teamfähige Person mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit, die sich in einer zukunftsorientierten, aktiv zum Klimaschutz beitragenden Branche einbringen möchte Eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit Kreativität und Verantwortungsbewusstsein ist für Dich selbstverständlich Du interessierst Dich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe, die bei REMONDIS im Einklang mit einer nachhaltigen Zukunft stehen Durch Praktika und Nebenjobs hast Du idealerweise erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich sammeln können Optimalerweise bringst Du erste Kenntnisse im Umgang mit MS Office mit Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Als Teil der Goodbaby International Holdings Ltd. haben wir uns bei CYBEX zum Ziel gesetzt, ein offenes und faires Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter zu schaffen und Gleichberechtigung sowie Diversität zu fördern. Bei CYBEX legen wir großen Wert auf unsere Values: Imagination, Belief, Passion, Strength, Respect, Love.
Erwerb bis Studienbeginn) Leidenschaft für Physik und Elektrotechnik sowie überdurchschnittliche Mathematikkenntnisse Den Wunsch, theoretisches Wissen direkt in der Praxis anzuwenden Interesse an neuen Technologien und deren Anwendung Teamgeist, soziale Kompetenz und Zielstrebigkeit Was wir bieten Eine attraktive Vergütung während des gesamten Studiums Chancen an unseren internationalen Standorten Auslandserfahrungen zu sammeln Kurze Entscheidungswege und direkten Kontakt zu Deinen Ansprechpartnern Eigene Ausbildungsabteilung und abgestimmte Projektthemen für Deine persönliche und fachliche Entwicklung Benefits Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge Altersvorsorge Steueroptimiertes Leasing hochwertiger (e-)Bikes vom Bruttogehalt Bikeleasing Möglichkeit, in der Zukunft zusätzliche Verantwortung zu übernehmen Entwicklungsperspektive Firmenveranstaltungen für Mitarbeiter und Deine Familien Events Teile Dir Deine Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Projekt flexibel ein Flexible Arbeitszeiten Geleistete Stunden werden auf dem Gleitzeitkonto gesammelt und verfallen nicht Gleitzeitkonto Du arbeitest mit Teammitgliedern aus verschiedenen Ländern und Kulturen zusammen Internationales Team Saisonales Obst am Arbeitsplatz Obstkorb Der Arbeitsort ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen Öffentliche Verkehrsmittel Kostenfreie Parkplätze sind am Arbeitsort vorhanden Parkplatz Dein Arbeitsplatz ist auch in turbulenten und wirtschaftlich schwierigen Zeiten sicher Sicherer Arbeitsplatz Wir legen Wert auf eine entspannte und familiäre Arbeitsatmosphäre Unternehmenskultur 30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr Urlaub Zusätzliche Vergütung für Urlaub- und Weihnachtszeit Urlaubs Weihnachtsgeld Möglichkeit zur Weiterbildung On- und Off-the-Job Weiterbildung ÜBER INP INP International Projects ist eine international agierende Ingenieur- und Servicegesellschaft für Prozessleittechnik, Automatisierungstechnik, elektrische Energietechnik, Maschinen- und Schweißtechnik, thermische Verfahrenstechnik sowie Bau- und Infrastrukturprojekte.
Im verpflichtenden sechswöchigen Auslandsaufenthalt an der Partnerhochschule Southern Illinois Univeristy Edwardsville (SIUE) in den USA erlangst Du neben interkulturellen Kompetenzen sowie einem Verständnis über internationale Märkte insbesondere fundierte Kenntnisse über Big Data Management, Corporate Finance und Marktsimulation. Nach dem Studium stehen Dir bei TROESTER viele Wege offen! Du kannst zum Beispiel im Vertrieb, Projektmanagement oder im Bereich Materialwirtschaft tätig werden. Voraussetzungen: Fachabitur oder allgemeine Hochschulreife Betriebswirtschaftliches Interesse Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse Interesse an Technik Handwerkliches Geschick Abstraktes Denk- und räumliches Vorstellungsvermögen Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Gutes Auffassungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Beginn: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Semesterbeginn: 01.09.2026 Dauer der Ausbildung: 7 Semester (3,5 Jahre) Auslandsaufenthalt: Zum Ende des 6.
Unser Wunsch: Engagement, Leistungsbereitschaft, StrukturiertTeamplayerMitgestaltung zum wirtschaftlichen ErfolgEinsatz für den ProjekterfolgUnterstützung der Projekt-/BauleitungTechnisches und kaufmännisches Verständnis, offen für Weiterbildung im Bereich CAD / Digitalisierung moderner IT-ToolsÜber den Tellerrand hinauszuschauenZeichner oder Bauzeichner mit Berufserfahrung (Erfahrung im Bereich Stahlbau wünschenswert) Gute Gründe für die Bremicker Bau: Eine entspannte Arbeitsatmosphäre und gelebtes Teamwork innerhalb einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe Flexible Arbeitszeiten und hybrides ArbeitenFreiraum zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungOffene Feedback-KulturKostenlose Mitarbeiterparkplätze in unmittelbarer Nähe Lust auf mehr Fitness?
Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!Abschluss: Sie haben ein abgeschlossenes Abitur oder Fachabitur mit guten bis sehr guten Noten in Mathematik und PhysikInteressen: Technisches Verständnis und hohes Interesse an gebäudetechnischen Zusammenhängen zeichnen Sie ausStärken: Neben einem gutem Kommunikationsverhalten, haben Sie ein hohes Verständnis für Zahlen und besitzen eine analytische DenkweisePersönlich: Neben einer kommunikativen und teamorientierten Arbeitsweise rundet ein verbindliches Auftreten Ihr Profil ab, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)Sicherer Berufseinstieg: in einem Tochterunternehmen des Landes Berlin direkt am Alexanderplatz Finanzen: Vergütung zzgl. erfolgsabhängiger halbjährlicher Bonuszahlungen Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen wie Schulungen und Prüfungsvorbereitungen FlexWork: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets Übernahmechancen: bei entsprechenden Leistungen ist eine Übernahme nach Ausbildung möglich Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.
B. der Anwendungsentwicklung und der IT-Infrastruktur, in denen Du als Teil des Teams mitwirkst In deiner betrieblichen Ausbildung lernst du u. a., wie moderne Software entsteht – von der Planung über die Entwicklung bis hin zur Einführung Du besuchst 3x pro Woche die Fachhochschule Dortmund und hast so die Möglichkeit, Theorie und Praxis perfekt miteinander zu verknüpfen Nach deinem Studium hast du nicht nur einen Bachelor-Abschluss in der Tasche, sondern auch eine abgeschlossene Berufsausbildung – und damit beste Chancen für deinen Einstieg in die IT-Welt Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur oder Fachabitur schließt Du mit guten bis sehr guten Leistungen in Deutsch, Mathematik, Englisch und Informatik ab Du hast ein ausgeprägtes Interesse an IT-Themen und begeisterst dich für Computertechnik, Programmiersprachen und mathematisch-technische Aufgaben Darüber hinaus besitzt du ein logisches und analytisches Denkvermögen Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Nebenjobs oder private Projekte sammeln Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Sehr gute Rahmenbedingungen: Eine übertarifliche Ausbildungsvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie eine moderne IT-Ausstattung Mentoring: Eine intensive und persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Ausbildungsteam während der gesamten Ausbildungszeit Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt unter unseren Nachwuchskräften Prämie: Gute Leistungen in der Abschlussprüfung belohnen wir mit einer zusätzlichen Prämie Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung offen Weiterbildung: Mit unseren modernen E-Learning-Plattformen fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung und bieten dir eine intensive Prüfungsvorbereitung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reisen, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS business IT solutions GmbH // Romina Manig // +49 2306 106 1562
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.
Ausbildungsjahr 1.950,00 € brutto Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Übernahme der Studiengebühren und Weiterbildung an der ALDI Nord Akademie Gute Übernahmechancen in die Führungsposition als Regionalverkaufsleiter (m/w/d) oder die Option eines anschließenden Masterstudiums Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld 30 Urlaubstage (5 Tage Woche) Vergünstigungen bei Fitnessstudios Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online Shops Elektronische Arbeitszeiterfassung Duales-Studium-B-A-Business-Administration-2026-Michendorf
Ausbildungsjahr 1.950,00 € brutto Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Übernahme der Studiengebühren und Weiterbildung an der ALDI Nord Akademie Gute Übernahmechancen in die Führungsposition als Regionalverkaufsleiter (m/w/d) oder die Option eines anschließenden Masterstudiums Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld 30 Urlaubstage (5 Tage Woche) Vergünstigungen bei Fitnessstudios Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online Shops Elektronische Arbeitszeiterfassung Duales-Studium-B-A-Business-Administration-zum-01-08-2026-Bielefeld
Nach deinem dualen Studium Bauingenieurwesen (Bachelor of Engineering) (w/m/d) stehen dir vielfältige Karrieremöglichkeiten offen. Du kannst z.B. Bauprojekte leiten und koordinieren, CAD-Software zur Gestaltung und Visualisierung von Fassadenkonzepten anwenden, neue Fenster- und Fassadensysteme entwickeln, die Qualität von Bauprojekten und technischen Zeichnungen überwachen und sichern sowie Kunden (w/m/d) bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten unterstützen.
DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, idealerweise mit Weiterbildung im Qualitätsmanagement, alternativ auch mit Qualifikation als Pflegedienstleitung (PDL), oder ein Studium im GesundheitswesenMehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten PflegeFundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben (SGB XI, SGB V, MD-Richtlinien)Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Freude an strukturierter, praxisorientierter ArbeitReisebereitschaft und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise WAS WIR BIETEN Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive 30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit/Teilzeit) sowie hybrides Arbeiten je nach RolleAttraktive und leistungsgerechte VergütungKurze Entscheidungswege & direkte Ansprechpartner durch flache HierarchienKlare Strukturen & effiziente Prozesse für eine gute Balance im ArbeitsalltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Systeme, die professionelles Arbeiten unterstützenWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenGute Erreichbarkeit & moderne Arbeitsumgebung Dich interessiert die Modernisierung von Pflegebetrieben und du hast Spaß daran Mitarbeiter zu schulen?
Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen. Wir suchen dich in der Seniorenresidenz Cottbus als Praktikant in der Pflege m/w/d Spannende Einblicke in den Beruf des Pflegefachmann m/w/d Tagesablauf der Senioren aktiv mitgestalten Das Team bei den täglichen Aufgaben unterstützen Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Teamfähigkeit Einen detaillierten Einblick in den Arbeitsalltag unseres Seniorendomizils Eine fundierte und abwechslungsreiche Tätigkeit Umfassende Begleitung und Betreuung durch kompetente MitarbeiterInnen Einsatz in einem modernen Arbeitsumfeld Ein gutes Betriebsklima mit netten und engagierten Kollegen Sie sind interessiert?
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen TeamEine sinnstiftende Tätigkeit, sowie Verantwortung und GestaltungsspielraumGute Qualität in der räumlichen und technischen Ausstattung Eine offene, kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden: Respekt & Teamgeist: Wir legen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je nach Erfahrung 3990€ – 4860€ / Vollzeit) sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Prämien, Deutschlandticket, Jobrad, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Jetzt bewerben E-Mail: koeln@allmedi.de Telefon: 02203 9479620 Ansprechpartner: Daniel Valente Oder besuche uns beim offenen Bewerbertag jeden Donnerstag von 11 bis 15 Uhr. all.medi Köln Breite Straße 40 50667 Köln all.medi Wir machen besser möglich.
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Jetzt bewerben E-Mail: koeln@allmedi.de Telefon: 02203 9479620 Ansprechpartner: Daniel Valente Oder besuche uns beim offenen Bewerbertag jeden Donnerstag von 11 bis 15 Uhr. all.medi Köln Breite Straße 40 50667 Köln all.medi Wir machen besser möglich.
Du weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt, oder findest keine offene Stelle in deinem Bereich? Dann melde dich bei uns! Ramona Sahin und Nastja Roeseler Jobteam 0421 2434180 E-Mail schreiben WhatsApp
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Beitrag zum Fitnesscenter, E-Bike-Leasing Dienstwagen für die An- und Heimfahrten 30,- Zusatzvergütung bei kurzfristigem Einspringen Zusatzurlaub für Schichtarbeit Schichtzulage Ein offener, ehrlicher und respektvoller Umgang miteinander ist uns wichtig. Unser Team wächst und wir freuen uns auf neue Teammitglieder, die Freude an ihrem Beruf haben.
Bewerbungen gerne über unsere Website www.wichernstift.de oder per E-Mail an bewerbung@wichernstift.de (bitte nur im PDF-Format) oder per Post an Wichernstift Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Oldenburger Str. 333, 27777 GanderkeseeEin abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten multiprofessionellen Team bei einem leistungsstarken und attraktivem ArbeitgeberEine offene und wertschätzende EinrichtungskulturRegelmäßige Supervision und IntervisionFortbildungsmöglichkeitenBezahlung nach AVR DD (Entgeltgruppe 8, Stufe nach Erfahrung)FachkraftzulageWechselschichtzulageJährliche Sonderzahlung (gem.
Du weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt, oder findest keine offene Stelle in deinem Bereich? Dann melde dich bei uns! Ramona Sahin und Nastja Roeseler Jobteam 0421 2434180 E-Mail schreiben WhatsApp
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Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden: Respekt & Teamgeist: Wir legen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je nach Erfahrung 3990€ – 4860€ / Vollzeit) sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Prämien, Deutschlandticket, Jobrad, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen. Wir suchen dich in der Seniorenresidenz Cottbus als Praktikant in der Pflege m/w/dFreude an der Arbeit mit älteren MenschenEinfühlungsvermögen im Umgang mit MenschenTeamfähigkeitEinen detaillierten Einblick in den Arbeitsalltag unseres SeniorendomizilsEine fundierte und abwechslungsreiche TätigkeitUmfassende Begleitung und Betreuung durch kompetente MitarbeiterInnenEinsatz in einem modernen ArbeitsumfeldEin gutes Betriebsklima mit netten und engagierten KollegenSie sind interessiert?
Ein idealer Einstieg in die spezialisierte Pflege am Bergmannstrost.Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege Sie möchten die verschiedenen Fachbereiche unseres Hauses kennenlernen Sie haben familiäre, private oder soziale Verpflichtungen und möchten Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten und ihre Dienste individuell mitbestimmen Sie sind eine flexible und offene Persönlichkeit, die sich schnell in neue Teams integrieren kannChancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken– Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams bei Cosmea Pflege!
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Interessiert?
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Interesse geweckt?
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Zuschlägen Klare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im Alltag Strukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten Start Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der Gruppe Gelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären Team Teamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem Miteinander Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichtern Wachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und Zukunftsperspektiven Interne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen änder Für ALLE, die weiter wollen.
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Interesse geweckt?
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Interessiert?
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Interessiert?
ZuschlägenKlare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im AlltagStrukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten StartFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der GruppeGelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären TeamTeamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem MiteinanderBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichternWachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und ZukunftsperspektivenInterne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern Interessiert?
Du suchst ein interessantes, vielseitiges Aufgabengebiet? Du arbeitest gerne in einer offenen, herzlichen Atmosphäre? Dann verstärke unser Team – zum 01.04.2026. Unser Angebot an Dich: 2.000 € Willkommensprämie (bei VZ) + attraktive Qualifikationszulagen Durch flexible Arbeitszeitmodelle + Arbeitszeitkonto – Ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Umfangreiche Sozialleistungen – z.B. übergesetzlicher Zuschuss zur Altersvorsorge und BU-Versicherung sowie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Förderung individueller Fort- und Weiterbildung Attraktive Vergünstigungen sowie kostengünstige Personalverpflegung in unserer Kantine JobRad-Leasing, regelmäßige Firmenevents wie z.
Beitrag zum Fitnesscenter, E-Bike-LeasingDienstwagen für die An- und Heimfahrten30,- Zusatzvergütung bei kurzfristigem EinspringenZusatzurlaub für SchichtarbeitSchichtzulageEin offener, ehrlicher und respektvoller Umgang miteinander ist uns wichtig. Unser Team wächst und wir freuen uns auf neue Teammitglieder, die Freude an ihrem Beruf haben.
Mit Abschluss des Studiums stehen dir die vielfältigen Spezialisierungsfelder des Maschinenbaus offen. Dies bildet die ideale Grundlage für deine weitere berufliche Karriere bei EBZ. Ausbildungsinhalte bei EBZ: Grundlagen der maschinellen und manuellen Metallverarbeitung: Drehen, Fräsen, Schleifen, Sägen, Bohren, Reiben, Feilen und Gewindeschneiden sowie Trennen und Umformen.
Wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe und zeichnen uns besonders durch die Verbindung von traditionellem Mittelstand und innovativem Entwicklungsgeist aus. Das Wir-Gefühl steht bei der EBZ Gruppe im Mittelpunkt - ein offener und ehrlicher Umgang ist uns dabei genauso wichtig, wie individuelle Handlungsfreiräume, verantwortungsvolle Tätigkeiten und das Arbeiten in internationalen Teams im In- und Ausland.