Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Berufliche Schulen Berta Jourdan Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Ketteler-La Roche- Schule Oberursel Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Käthe-Kollwitz-Schule Offenbach Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Pädagogische Akademie Elisabethenstift Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können Benefits Teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Projekt flexibel ein Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Weiterbildung On- und Off-the-Job Weiterbildung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Balance Firmenveranstaltungen für Mitarbeiter und ihre Familien Events Möglichkeit, in der Zukunft zusätzliche Verantwortung zu übernehmen Entwicklungsperspektive Effiziente Einarbeitung mit Einarbeitungsplan oder Mentor Einarbeitung Ihr Arbeitsplatz ist auch in turbulenten und wirtschaftlich schwierigen Zeiten sicher Sicherer-Arbeitsplatz Wir legen Wert auf eine entspannte und familiäre Arbeitsatmosphäre Angenehme Unternehmenskultur 30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr Urlaub ÜBER INP INP ist eine inhabergeführte Ingenieurgesellschaft mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 700 Mitarbeitenden weltweit.
Analytisches Denken, Empathie und Verhandlungsgeschick gehen bei dir Hand in Hand. Du schätzt den Austausch im Team, gehst offen auf Menschen zu und bringst dich mit Energie und Eigeninitiative ein. IHRE BENEFITS Ein Umfeld, das Gestaltungsspielraum bietet, Perspektiven schafft und Leistung anerkennt.
Ihr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behaltenDas bieten wir : • Attraktives Gehaltsmodell mit festem Grundgehalt • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Wiesbaden mit sehr guter Verkehrsanbindung • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung offen
WEITERE VAKANZEN IN NORDRHEIN-WESTFALEN AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: Beschaffung und Vermittlung von Personal Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Zuordnung des Personals basierend auf Qualifikationen und Fähigkeiten Schulung, Planung und Einstellung von Mitarbeiter*innen Erstellung von Schichtplänen und koordinierten Arbeitszeiten Neukundenakquise und Vertragsabschluss mit Unternehmen Erstellung von Angeboten sowie Zeitarbeitsverträgen und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen Effiziente Kommunikation mit Arbeitnehmern und Arbeitgebern Zufriedenstellung des Kunden durch Koordinierung des Personalbedarfs Das bringen Sie mit: Abgeschlossene wirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium in diesem Bereich oder ähnliche Qualifikationen Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Zuverlässigkeit Unternehmerisches Denkvermögen Hohe Belastbarkeit und gute Anpassungsfähigkeit Vorausschauende und analytische Denkfähigkeit Gute Kenntnisse in Kundenberatung und Personalsachbearbeitung Beherrschung von Angebotskalkulation und Vertragserstellung Das bieten wir: • Die Chance, eine Niederlassung mit auf- bzw. auszubauen • Attraktive Vergütung mit erfolgsorientierter Komponente • Großen Gestaltungsspielraum und echte Entwicklungsperspektiven • Modern ausgestatteten Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche WeiterbildungsmöglichkeitenIhr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behaltenDas bieten wir Ihnen: • Attraktives Gehaltsmodell mit festem Grundgehalt plus leistungsorientierter Provision • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Bremen mit sehr guter Verkehrsanbindung und vielen Restaurants in der Nähe • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für ihre persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung/Regionalleitung/Gebietsleitung offen
Ihr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behaltenDas bieten wir Dir: • Attraktives Gehaltsmodell mit festem Grundgehalt plus leistungsorientierter Provision - bei uns bestimmst Du Deinen Erfolg selbst • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Magdeburg mit sehr guter Verkehrsanbindung und vielen Restaurants in der Nähe • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung offen
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / SRH Fachschule Frankfurt Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
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Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Ludwig-Fresenius-Schule Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Pädagogische Akademie Elisabethenstift Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Käthe-Kollwitz-Schule Offenbach Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zum Schuljahresbeginn als Studierende:r (w/m/d) in der PivA / Ketteler-La Roche- Schule Oberursel Informationen zu Kita Frankfurt Das sind wir: Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet.
Modernste Ausstattung: High-End-Diagnostikgeräte in einer exzellenten ambulanten InfrastrukturWertschätzende Arbeitskultur: Flache Hierarchien, offene Kommunikation, kollegiale AtmosphäreWork-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und WochenenddiensteIndividuelle Entwicklung: Persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit SpezialisierungspotenzialLeistungsgerechte Vergütung: Attraktives Gehalt mit optionalen ZusatzleistungenVielfalt im Alltag: Breites Behandlungsspektrum von Routineuntersuchung bis zu komplexen ophthalmologischen FällenStarkes Netzwerk: Kollegiale Zusammenarbeit mit operativen Fachärzt:innen (u.a.
Als Teil unseres interdisziplinären Teams profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das durch eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien geprägt ist. Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit verschiedener Fachbereiche, um unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung zu bieten.
Energieanlagenelektroniker), gerne mit Weiterbildung (Techniker/Meister) Ca. 5 Jahre Berufserfahrung in Projektierung/Planung/Steuerung technischer Anlagen Sicher am PC: Windows, Office; ideal: Proplan/E-Plan und Konfigurationstools Verantwortungsbewusste, offene Persönlichkeit teamfähig, strukturiert, kommunikativ Deutsch sehr gut; Führerschein von Vorteil Warum das für dich passt Deine Vorteile: Einstiegsgehalt ab 50.000 € p.a. transparent und entwicklungsfähig Festanstellung mit Festvertrag und Option auf Übernahme im Elektro-Segment Arbeitsort: Erfstadt kurze Wege, klarer Fokus Wir übernehmen Bewerbung & Qualifizierung (Beratung) du konzentrierst dich auf das Gespräch Niederlassung Bonn von Actuell: erfahren, schnell, persönlich wir pushen dein Matching Schnell & unkompliziert So bewirbst du dich: Fragen & Antworten Ist das eine Festanstellung?
Controlling, Finanzen) oder eine vergleichbare Qualifikation Profunde Berufserfahrung im Controlling, idealerweise als Business Partner Ausgeprägtes analytisches Verständnis, wirtschaftliches Denken und eine hohe Umsetzungsstärke Fähigkeit, aus Daten klare Kernaussagen und Handlungsempfehlungen abzuleiten Vorteilhaft: Kenntnisse in MS Power Query, VBA, SAP (FI, CO, SD, MM), SAP-BW, SAC und/oder IBM Cognos TM1 Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Starker Teamspirit: Eine offene Kultur, gemeinsame Erlebnisse und regelmäßige Teamevents Mobilität & Nachhaltigkeit: Fahrradleasing über einen attraktiven Partner (JobRad) Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung sowie Unterstützung durch einen Familienservice Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungspläne, umfangreiche Weiterbildungsangebote und digitale Lernplattformen Moderner Standort: Gute Erreichbarkeit mit Auto oder Bahn, kostenlose Getränke sowie ein attraktives Mitarbeitendenrestaurant Gesundheit & Fitness: Nutzung eines firmeneigenen Gyms, optional auch Gruppentraining mit Personal Trainer Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt beläuft sich auf bis EUR 85.000.
We have 6 own brands Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv and LaMunt. As an exclusive partner of other brands in the sports sector we offer our entire know how in communication, sales and image building. We are a team of more than 1000 employees in 11 countries worldwide – a group of adventurers and dreamers, mountaineers, looking for their next peak.
Dein Hintergrund liegt in einem betriebswirtschaftlichen oder IT-nahen Bereich – ergänzt durch ein sicheres Gespür für Marktbewegungen und Kundenerwartungen. Du arbeitest gerne im Austausch mit anderen, bist offen, engagiert und bringst dich mit Klarheit und Energie in gemeinsame Ziele ein. IHRE BENEFITS Ein Umfeld, das Potenziale fördert und Raum für Weiterentwicklung lässt – verbunden mit echter Wertschätzung.
Dein Hintergrund liegt in einem betriebswirtschaftlichen oder IT-nahen Bereich – ergänzt durch ein sicheres Gespür für Marktbewegungen und Kundenerwartungen. Du arbeitest gerne im Austausch mit anderen, bist offen, engagiert und bringst dich mit Klarheit und Energie in gemeinsame Ziele ein. IHRE BENEFITS Hier findest Du ein Umfeld, in dem Du nicht nur gestalten kannst, sondern auch persönlich und fachlich wachsen darfst.
Wenn sich eine passende Position abzeichnet, bieten wir Ihnen eine kostenlose Persönlichkeitsanalyse an. In einem persönlichen Gespräch sprechen wir offen über die Position, Ihre Wünsche und Ihr Profil – und prüfen gemeinsam, ob es wirklich passt. Sind wir beide überzeugt, dass diese Position Ihren nächsten Schritt markiert, stellen wir Sie – selbstverständlich nur mit Ihrem Einverständnis – mit einem aussagekräftigen Dossier bei unserem Mandanten vor.
Du kannst gut mit Menschen umgehen, bist ein Teamplayer und hast eine hohe Serviceorientierung und Beratungskompetenz Das bieten wir Dir Bleib flexibel: Vertrauensarbeitszeit und Remote-Option - Büro oder Homeoffice, du entscheidest Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub für extra Auszeiten Money, Money, Money: Zuschuss zur Altersvorsorge, Internetpauschale und attraktive Mitarbeiterrabatte Deine Gesundheit: Hansefit, Business-Bike, Fürstenberg Institut und Zuschuss zum Krankengeld abhängig nach Betriebszugehörigkeit Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildung für deine beruflichen und persönlichen Ziele, Möglichkeit einer Lizenz für Udemy Wir freuen uns auf Dich Wir leben Vielfalt: Bei uns sind Bewerbungen von qualifizierten Talenten willkommen, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. Auch für Menschen mit Beeinträchtigungen stehen unsere Türen offen. Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben!" Fragen vorab beantwortet Dir gerne Vincent RößSachbearbeiter Personal+49 5132 8629 643
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Die Anforderungen bauen logisch aufeinander auf und spiegeln die Kernkompetenzen wider, die für erfolgreiche Personal-/Vertriebsdisponenten essentiell sind.Das bieten wir Dir: • Attraktives Gehaltsmodell mit festem Grundgehalt plus leistungsorientierter Provision - bei uns bestimmst Du Deinen Erfolg selbst • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Bremen mit sehr guter Verkehrsanbindung und vielen Restaurants in der Nähe • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung offen Diese Benefits sind nicht nur versprochen, sondern gelebte Realität in unserem Unternehmen - werde Teil unseres erfolgreichen Teams!
Die Organisation und das Mentoring des Trainee-Programms findet durch deine Bereichsleitungen statt Eine langfristige berufliche Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Arbeitgeber Augsburgs sind Dir sicher Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge und einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Die Voraussetzungen, damit wir die Reise gemeinsam antreten können Du bist Pflegefachperson mit einer abgeschlossenen 3-jährigen Berufsausbildung Erste Erfahrungen im Bereich der Intensivpflege sind von Vorteil Du hast Interesse an der persönlichen Weiterentwicklung und der Weiterentwicklung der Intensivpflege am Universitätsklinikum Augsburg Du hast Interesse an neuen Herausforderungen und bist offen für Innovationen Du bist ein Teamplayer und Aufgeschlossenheit sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle?
Worauf wir uns freuen Das bringst du mit - darauf bauen wir: Erfahrung im Garten- und Landschaftsbau: Praktische Erfahrung ist uns wichtiger als formale Abschlüsse – zeige uns dein Können.Kommunikationsstärke: Du trittst offen und wertschätzend auf und gehst gerne auf Menschen zu – sowohl im Team als auch im direkten Kundenkontakt.Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest selbstständig und strukturiert und übernimmst Verantwortung für Projekte und dein Team.Teamgeist: Du hast Freude an der Zusammenarbeit, auch in einem inklusiven Team, das Menschen mit und ohne Beeinträchtigung vereint.Qualifikation: Eine Meisterausbildung und/oder Ausbildereignung (AEVO) sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, um auch vor Ort flexibel agieren zu können.
Als Teil unseres interdisziplinären Teams profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das durch eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien geprägt ist. Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit verschiedener Fachbereiche, um unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung zu bieten.
Als Teil unseres interdisziplinären Teams profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das durch eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien geprägt ist. Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit verschiedener Fachbereiche, um unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung zu bieten.
E-Mail: ulm@aerb.de Telefon: +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm Persönlich: Frauenstraße 30, 89073 Ulm Website: www.aerb.de Und falls noch Fragen offen sind: Unser Team unterstützt Sie jederzeit gern! AERB Personal GmbH – Personalvermittlung Frauenstr. 30 89073 Ulm, Donau +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 ulm@aerb.de Unsere Kernkompetenz ist das Rekrutieren geeigneter Mitarbeiter.
E-Mail: ulm@aerb.de Telefon: +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm Persönlich: Frauenstraße 30, 89073 Ulm Website: www.aerb.de Und falls noch Fragen offen sind: Unser Team unterstützt Sie jederzeit gern! AERB Personal GmbH – Personalvermittlung Frauenstr. 30 89073 Ulm, Donau +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 ulm@aerb.de Unsere Kernkompetenz ist das Rekrutieren geeigneter Mitarbeiter.
E-Mail: ulm@aerb.de Telefon: +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm Persönlich: Frauenstraße 30, 89073 Ulm Website: www.aerb.de Und falls noch Fragen offen sind: Unser Team unterstützt Sie jederzeit gern! AERB Personal GmbH – Personalvermittlung Frauenstr. 30 89073 Ulm, Donau +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 ulm@aerb.de Unsere Kernkompetenz ist das Rekrutieren geeigneter Mitarbeiter.
E-Mail: ulm@aerb.de Telefon: +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm Persönlich: Frauenstraße 30, 89073 Ulm Website: www.aerb.de Und falls noch Fragen offen sind: Unser Team unterstützt Sie jederzeit gern! AERB Personal GmbH – Personalvermittlung Frauenstr. 30 89073 Ulm, Donau +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 ulm@aerb.de Unsere Kernkompetenz ist das Rekrutieren geeigneter Mitarbeiter.
Standort: Norderstedt bei Hamburg Deine Aufgaben Du arbeitest direkt mit unserem Chief Compliance Officer (CCO) zusammen und erhältst so tiefe Einblicke in spannende Compliance Themen Du unterstützt bei administrativen und fachlichen Aufgaben, hältst Prozesse im Blick und sorgst für einen reibungslosen Arbeitsalltag Du organisierst, koordinierst und dokumentierst Compliance-Prozesse Du unterstützt den CCO bei der Erstellung von Präsentationen für die Leitungsebenen sowie bei Tätigkeitsberichten und Reports für Vorstand, Aufsichtsbehörden und interne Audits Du begleitest interne und externe Prüfungen sowie Compliance Reviews Du wirkst aktiv im Compliance Team mit (Planung, Koordination, Statusverfolgung) Du arbeitest eng mit anderen Kontroll– und Unternehmenseinheiten der Bank zusammen und bist aktiv in Compliance Themen eingebunden Dein Profil Du bringst ein Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Fachgebiet (beispielsweise Recht, Wirtschaft, Compliance, Betriebswirtschaft) mit Du hast erste Erfahrungen im Compliance Umfeld und in der Projektkoordination Du bist vertraut mit den gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen oder hast die Bereitschaft dir diese anzueignen Du hast Spaß daran, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren und arbeitest sicher mit MS Office Du bist verantwortungsbewusst, gehst Themen systematisch und methodisch an und kannst diese adressatengerecht aufbereiten Du bist ein Teamplayer und in der Lage engagiert und bereichsübergreifend zu arbeiten Kommunikatives Netzwerken gehört für dich genauso zum guten Ton wie dein Einsatz mit hoher Flexibilität Deine Benefits Direkte Zusammenarbeit mit dem CCO und kompakte Einblicke in Compliance-Themen Ein offenes, dynamisches Team und ein modernes Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volks– und Raiffeisenbanken mit einer Einstufung anhand der individuellen Erfahrung Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, 13.
Mediengestaltung, Druck, Logistik) Dein Profil Diese Position ist optional auch für Einsteiger als Junior Key Account Manager geeignet Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing und Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung und Erfolge im Verkauf, idealerweise im Bereich Medien und/oder Werbevermarktung Beziehungsmanager und Verkaufstalent, das durch fachliche Kompetenz, kreative Lösungsansätze und eine gewinnende Art unsere Kunden begeistert Leidenschaft und Verständnis für digitale Themen sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Kundenzentriertes Denken und kommunikationsstark auf allen Ebenen und allen Kanälen Lösungsorientierte, selbstständige und interdisziplinäre Arbeitsweise Wir bieten Dir Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Außendiensttätigkeit mit viel Raum für Eigeninitiative und Verantwortung Eine offene Unternehmenskultur und ein motiviertes Team, mit dem es Spaß macht, zu arbeiten Strukturierte Einarbeitung, Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit, inkl. mobiles Arbeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem leistungsorientierten Vergütungspaket, mobiler Arbeitsausstattung, Firmen-PKW mit Privatnutzung, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Deine Gesundheit ist uns wichtig: Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern eine Hansefit-Mitgliedschaft an.
Mit einem wachsenden Kundenportfolio – darunter viele namhafte Unternehmen – bietet das Unternehmen fundierte Expertise im Bereich SAP Signavio und begleitet komplexe Projekte von der Strategie bis zur technischen Umsetzung. Die Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem starken Teamzusammenhalt. IHR AUFGABENGEBIET In dieser Rolle beraten Sie Kunden ganzheitlich im Bereich Prozessmanagement und SAP Signavio – von der Analyse über die Konzeption bis zur technischen Umsetzung.
Mehrjährige Berufserfahrung im PreSales in der IT-Dienstleistungs- oder Softwarebranche Erfahrung in Ausschreibungen, Angebotskalkulation und Präsentationen auf Entscheiderebene Ausgeprägte Vertriebsaffinität und Überzeugungskraft Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise mit hoher Teamorientierung IHRE BENEFITS Freuen Sie sich auf ein innovationsgetriebenes Umfeld mit Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung sowie Zertifizierungsangebote Zugang zu Corporate Benefits, Urban Sports Club, JobRad und Babbel Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und aktiver Förderung von Eigeninitiative IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf – per E-Mail, Telefon, XING oder LinkedIn.
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Schwimmbad, Ausdauerraum, Fitnesskurse, usw.)Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job Die Chiemgau-Klinik liegt im reizvollen, heilklimatisch günstigen offenen Tal der Tiroler Ache und ist umgeben von den bewaldeten Bergen des Chiemgaus. Das als Naturpark gestaltete große Klinikgelände bietet Ihnen einen Panoramablick auf die Chiemgauer Alpen.
Schilddrüsenszintigrafien) und MRT-BefundenSie nehmen sich Zeit, auch Angstpatienten und Kinder sowie deren Eltern, qualitativ hochwertig und geduldig zu begleitenSo stellen Sie ein hohes ärztliches Dienstleistungsniveau sicherSie arbeiten und kommunizieren interdisziplinär mit anderen Fachabteilungen, umliegenden Praxen sowie KooperationspartnernSie haben die Möglichkeit sich über die ärztliche Tätigkeit als Doppelfacharzt hinaus in die betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufe detailliert einzuarbeitenWenn Sie an diesen Aufgaben Spaß haben und einer Leitungsfunktion offen gegenüberstehen, steht Ihnen der Weg zum ärztlichen Geschäftsführer der Praxis offen Abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt für Radiologie (all genders) oder diagnostische Radiologie und zum Facharzt für Nuklearmedizin (all genders) Verfügung über entsprechende Erfahrung in diagnostischer Radiologie und nuklearmedizinischen BereichHohe soziale Kompetenz, Patienten- und Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und KonfliktfähigkeitOrganisationstalent und Freude an den Herausforderungen des AlltagsGgf.
Hier ist jede Menge Platz für Deine Ideen, die Abstimmungswege sind kurz und die Türen Deiner Vorgesetzten immer offen. Kurz: Hier ist Deine berufliche Zukunft in bester Ordnung! Vollzeit; Gemeinsam 100% vor Ort Ihre Aufgaben: E-Commerce-Entwicklung - Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung von E-Commerce-Lösungen auf Basis von Sylius Technische Weiterentwicklung - Anpassung, Erweiterung und Individualisierung von Sylius-Modulen, Plugins und Themes Business-Logik - Umsetzung individueller Kundenanforderungen sowie fachlicher Geschäftslogiken Systemintegration - Anbindung und Integration externer Systeme wie ERP-, PIM-, Payment- und Versanddienstleister Backend-Architektur - Entwicklung mit Symfony, Doctrine und API-basierten Architekturen (REST, optional GraphQL) Code-Qualität & Performance - Sicherstellung einer stabilen, leistungsfähigen Software durch Tests, Code-Reviews, klare Entwicklungsstandards sowie kontinuierliche Fehleranalyse und Optimierung Teamarbeit - Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Frontend-Entwicklung und UX, um ganzheitliche Lösungen zu realisieren Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Medieninformatik, Angewandte Informatik, E-Business oder Ähnliches oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung, alternativ eine vergleichbare IT-Ausbildung oder fundierte praktische Erfahrung Sehr gute Kenntnisse in PHP und Symfony Fundierte Erfahrung mit Sylius (Core, Plugins, Customization) Sicherer Umgang mit Doctrine ORM sowie MySQL/MariaDB Kenntnisse in REST APIs, ggf.
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein etabliertes, technologisch ambitioniertes Unternehmen aus der Logistik- und Servicebranche, das seine IT-Landschaft konsequent modernisiert und professionalisiert - Für den weiteren Ausbau der zentralen IT-Infrastruktur wird ein System Engineer gesucht, der Lust hat, nicht nur zu betreuen, sondern aktiv weiterzuentwickeln - mit viel Gestaltungsspielraum, moderner Technologie und kurzen Entscheidungswegen Du arbeitest an einer leistungsstarken Infrastruktur, die das gesamte operative Geschäft unterstützt - von Virtualisierung über Netzwerk bis Security: Du bringst dein Know-how ein, optimierst bestehende Systeme, eliminierst Altlasten und treibst Automatisierung und Standardisierung voran Warum genau du - Weil du nicht nur Systeme am Laufen hältst - Sondern sie besser, stabiler und zukunftssicher machen willst - Weil du ein Team suchst, das offen, pragmatisch und lösungsorientiert arbeitet und weil du technische Weiterentwicklung liebst und eine Infrastruktur gestalten willst, die wirklich etwas bewegt Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Infrastruktur, insbesondere in einer Nutanix-basierten Virtualisierungsumgebung Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung von Windows-Servern sowie gängigen Netzwerkumgebungen (Schwerpunkt: HP Aruba; Austausch weiterer Netzwerktechnik geplant) Sicherstellung von Systemverfügbarkeit, Stabilität und Performance Ausbau und Feintuning des bestehenden Monitoring-Systems (Checkmk) Analyse und Behebung von Störungen (2nd Level) inkl.
Eine strukturierte Einarbeitung inklusive Mentoring erleichtert Dir den Einstieg und sorgt für Orientierung. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur mit direkter Kommunikation, gelebter Duz-Kultur und echtem Teamspirit. 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Zugang zu Corporate Benefits, Urban Sports Club, JobRad und Babbel Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungsangebote Ein Arbeitsumfeld, das Eigeninitiative und persönliche Entwicklung aktiv unterstützt IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Nehmen Sie Kontakt zu uns auf (E-Mail, Telefon, XING, LinkedIN) oder schicken Sie uns einfach direkt Ihre Unterlagen.
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Mittelständische Sicherheit – seit über 30 Jahren am Markt: unser langes Firmenbestehen gibt uns und unseren Mitarbeitenden den nötigen Halt. Offene Kommunikation – wir entwickeln uns stetig weiter: die EFB-Elektronik ermöglicht Raum für neue Ideen. Eine offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege ermöglichen dir, eigene Ideen einzubringen.
Und das Beste: Mit Deinem Abschluss zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann hast Du einen zukunftssicheren Beruf - garantiert! Der Beruf passt zu Dir, wenn Du gerne mit Menschen arbeitest, offen bist und Dein Herz am richtigen Fleck trägst. Für die generalistische Pflegeausbildung benötigst Du einen Realschulabschluss oder einen Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Pflegehelferin bzw. als Pflegehelfer.
Und das Beste: Mit Deinem Abschluss zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann hast Du einen zukunftssicheren Job - garantiert! Der Beruf passt zu Dir, wenn Du gerne mit Menschen arbeitet, offen bist und Dein Herz am richtigen Fleck trägst. Für die generalistische Pflegeausbildung benötigst Du einen Realschulabschluss oder einen Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Pflegehelferin bzw. als Pflegehelfer.
Das bieten wir dir: Ein echtes Aufbauprojekt: Du gestaltest neue Räumlichkeiten aktiv mit – sichtbar, praktisch, sinnvoll Einblick in die Forschung an der RWTH und die direkte Betreuung durch die wissenschaftliche*n und technische*n Mitarbeitenden Ein modernes Arbeitsumfeld in einem spannenden Forschungsfeld (Baurobotik & digitales Bauen) Offene Kommunikation und das "Du" sind bei uns selbstverständlich Hinweis: Diese Stelle ist naturgemäß überwiegend vor Ort in Werkstatt/Labor Ihr Profil Das bringst du mit: Du bist an einer Hoch- oder Fachhochschule immatrikuliert (fakultätsoffen) und suchst eine Möglichkeit, deine praktischen Fähigkeiten neben dem Studium einzubringen Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist Handwerkliches Geschick, bzw.
Das bieten wir dir: Ein echtes Aufbauprojekt: Du gestaltest neue Räumlichkeiten aktiv mit – sichtbar, praktisch, sinnvoll Einblick in die Forschung an der RWTH und die direkte Betreuung durch die wissenschaftliche*n und technische*n Mitarbeitenden Ein modernes Arbeitsumfeld in einem spannenden Forschungsfeld (Baurobotik & digitales Bauen) Offene Kommunikation und das "Du" sind bei uns selbstverständlich Hinweis: Diese Stelle ist naturgemäß überwiegend vor Ort in Werkstatt/Labor Ihr Profil Das bringst du mit: Du bist an einer Hoch- oder Fachhochschule immatrikuliert (fakultätsoffen) und suchst eine Möglichkeit, deine praktischen Fähigkeiten neben dem Studium einzubringen Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist Handwerkliches Geschick, bzw.