Supply Chain Manager Retrofit (m/f/d) for AIRBUS Our offer: Attractive and fair salary conditions Extensive employee benefit programme “Orizon PlusPoints” Training measures suiting your tasks and
the date of hire and the holiday schedule posted as it changes yearly. Tuition Reimbursement Program 8 hours paid time off for Volunteering with charities Job Training and Development programs Career
eines innovativen, dauerhaft erfolgreichen Familienunternehmens Abwechslungsreiche und attraktive Aufgabenstellung Offene Kommunikation und partnerschaftlicher Umgang Planung und Koordination aller Aktivitäten
Sozialleistungen Mobiles Arbeiten möglich Corporate Benefits Offene Arbeitsatmosphäre Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt
mit Laborinformationssystemen Strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln Sie leben einen offenen, ehrlichen und wertschätzenden Umgang und besitzen zudem einen ausgeprägten Teamgeist Sie haben Freude am Umgang mit Menschen
Wir bieten: du erhältst ein attraktives Gehaltspaket und einen Dienstwagen (1 %-Regelung) auch zur privaten Nutzung du arbeitest in einem offenen und vertrauensvollen Arbeitsklima mit einer lebendigen
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und Religion gleichermaßen willkommen. NOCH FRAGEN OFFEN? Kontakt: Sneschana Kleim, +49 4202 9146-117.
Zukunft. Lassen Sie sich vom Teamgeist und unserer offenen Kultur inspirieren und bringen Ihre Ideen mit ein! Ankommen + Durchstarten Strukturierte Einarbeitung und fachspezifische Schulungen
Berufserfahrung in der Buchhaltung Sehr gute Kenntnisse in der deutschen und internationalen Rechnungslegung Offenes Wesen und gute Kommunikationsfähigkeit Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
flache Hierarchie, und ein offenes Miteinander in dem man sich duzt Interne Aufstiegsmöglichkeiten (Führungskräfte kommen i.d.R. aus den eigenen Reihen)Eine ansprechende Gehaltsstruktur mit diversen
und Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst ein nettes und aufgeschlossenes Team monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR und Einspringprämie ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima steuervergünstigtes
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wünschenswert Unser Angebot: Agilität sowie deutliches und kontinuierliches Unternehmenswachstum Direkte und offene Unternehmenskultur Interne und externe Fortbildungen Firmenevents Hybrides Arbeiten möglich
mit zu gestaltenEin Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen zugeschnitten istEine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur Sind Sie momentan offen für eine neue
-Firmenticket oder Fahrrad Finanzielle Unterstützung bei einem Umzug von mehr als 100km Zugang zu organisierter Kinder- und Ferienbetreuung Sie sind momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung
. Die Tagesklink Netphen hat 40 teilstationäre Plätze. Der psychiatrische Bereich wird derzeit um die „psychiatrische Pflichtversorgung der Region Wittgenstein“ erweitert, die in einem modernen, offenen
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erbringen Sie die anfallenden hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in der offenen Wohnküche, bereiten Frühstück, Abendessen und Zwischenmahlzeiten zu sowie das bereits vorbereitete Mittagessen. Sie sorgen
des Unternehmens bedeutsam sind. Offene Kommunikation und Informationsaustausch auf allen Ebenen ist gelebte Realität im Unternehmen. AGRANA fördert seine Mitarbeitenden durch entsprechende
teilstationäre Plätze. Der psychiatrische Bereich wird derzeit um die „psychiatrische Pflichtversorgung der Region Wittgenstein“ erweitert, die in einem modernen, offenen Behandlungskonzept umgesetzt wird. Bad
macht Sie flexibel. Unser Angebot Sorgfältige Einarbeitung in einem offenen und kollegialen Betriebsklima Gelebte Arbeitssicherheit Leistungsgerechte Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage
Bandbreite an attraktiven Aufgaben. Was uns alle verbindet? Wir sind engagiert, mutig und offen für Neues, agieren partnerschaftlich und verantwortungsvoll. Und wir sind begeistert von dem was wir tun
Branchenzuschlägekurzfristiger Einstieg und langfristiger Einsatzsehr gute ÜbernahmechanceTeilnahme an unserem Corporate Benefits Programm Ihr Kontakt zu Hofmann: Interesse geweckt, aber noch offene Fragen? Gerne beantworten
einzubringen Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Attraktive Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden (kein All-in Vertrag) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt
uns auf Sie. Organisatorische Unterstützung beim Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung des ISMS Begleitung der Umsetzung offener Maßnahmen aus Risikobeurteilungen, Grundschutz-Checks, Audits und Revisionen Durchführung
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Kommunikationswegen, einer offenen Unternehmenskultur und ein angenehmes Arbeitsklima. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bitten wir um die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen
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durch unser TeamWeiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie haben noch offene Fragen? Dann kontaktieren Sie mich gerne unter 0921-56072217 oder per Mail an bayreuth@hofmann.info! Wir freuen uns auf Sie!
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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offener Posten Ihre Qualifikation: Entsprechende AusbildungErfahrung im Umgang mit Finanzbuchhaltungssoftware DATEV /SAP B1 wünschenswertGute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr Vorteil
wir Ihnen Motiviertes und selbständiges Arbeiten mit viel Spaß in einem agilen Team. Dazu eine offene Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie und schnellen Entscheidungswegen. Spannende Projekte im Gesundheitswesen
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Möglichkeit30 Tage UrlaubDienstwagen der MittelklasseWeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche AltersversorgungFlachen Hierarchien und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur Interesse? Sie finden
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