VergütungEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilHays ermöglicht den Einstieg bei innovativen UnternehmenKarriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu Ihren Vorstellungen passenMögliche
-2 Tage pro Woche) Ein offenes und engagiertes Team mit regelmäßigen gemeinsamen Events GehaltsinformationenFür diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von bis zu 42.000 EUR vorgesehen
Team und ein offener KommunikationsstilFlache HierarchienFlexible ArbeitszeitenHerausfordernde ProjektinhalteHohes Maß an EigenverantwortungMögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
Umfangreiches Ausbildungsprogramm Flache Hierarchie und familiäres Betriebsklima Gute Anbindung an öff. Verkehrsmittel Moderne Arbeitskleidung wird gestellt Möglichkeit der Übernahme Ansprechpartner Tom Böhmel E
Hierarchie und familiäres Betriebsklima Gute Anbindung an öff. Verkehrsmittel Arbeitskleidung wird gestellt Möglichkeit der Übernahme Ansprechpartner Tom Böhmel E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren?
Anbindung an öff. Verkehrsmittel Arbeitskleidung wird gestellt Ansprechpartner Ivonne Rosinsky E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? 09287 99270 Am Schreinersteich 20 95100 Selb
in der Gebäudereinigung gesammelt Covid & Masern Impfung zwingend erforderlich Unser Angebot Attraktive Vergütung nach Tarif (LG2 13,46 €/ Std.) Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an öff. Verkehrsmittel
und gründliche Arbeitsweise Zuverlässigkeit Berufs- und Quereinsteiger willkommen Unser Angebot Attraktive Vergütung (LG2 13,46 €) Pünktliche Bezahlung Gute Anbindung an öff. Verkehrsmittel Arbeitskleidung
13,00 €) Pünktliche Bezahlung Arbeiten im festen Objekt Gute Anbindung an öff. Verkehrsmittel Arbeitsmaterialien nach neustem Stand der Technik Arbeitskleidung, Spind und Duschmöglichkeiten
Anbindung an öff. Verkehrsmittel Arbeitskleidung, Spind und Duschmöglichkeiten werden zur Verfügung gestellt Ansprechpartner Ivonne Rosinsky E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? 09287 99270
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
und Englisch Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheDynamisches und innovatives MarktumfeldEin hoch motiviertes Team und ein offener
kostenbewusst Sie kommunizieren offen und arbeiten teamorientiert Sie mögen hohes Tempo und ständig wechselnde Anforderungen Das bieten wir Eine umfassende, strukturierte und Ihren Bedürfnissen angepasste
Sie haben Freude am Verkauf und an Mode Sie denken unternehmerisch und handeln kostenbewusst Sie setzen Prioritäten im Tagesablauf Sie kommunizieren offen und arbeiten teamorientiert Sie besitzen eine ausgeprägte
, flache Hierarchien und offene KommunikationVerschiedene Benefits (z. B. TicketPlus-Karte, Sodexo-Gutscheine usw.)Betriebliche Altersvorsorge, UnfallversicherungFachliche und persönliche
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufEine übertarifliche BezahlungEine unbefristete AnstellungErhöhen Sie Ihre Chancen
/ CRM-Kenntnisse wünschenswertTechnisches Verständnis Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlexible
Standort interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz bei hoher Professionalität Strukturierte Einarbeitung und Personalentwicklung Attraktives Arbeitsumfeld in einem motivierten und offenen Team
ein umfangreiches Leistungspaket aus: spannenden, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Projekten und Aufgaben einem offenen und kollegialen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien moderner, mobiler
spannenden, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Projekten und Aufgaben einem offenen und kollegialen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Mit Rhomberg Sersa Deutschland gestalten Sie die Zukunft
, Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Führerschein Klasse B, Mindestalter 18 Jahre Perspektiven: Bei entsprechender Eignung und Motivation stehen Dir als Kraftfahrer viele Weiterbildungsmöglichkeiten offen, wie z
motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlache HierarchienJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenMögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Ihr KontaktAnsprechpartnerLinda
auf und verantworten die Qualität der AnlagenKommunikation fokussieren: Projektbezogene Absprachen im Team sowie die firmeninterne, offene Kommunikation helfen uns unsere gesteckten Ziele zu erreichenSie
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Verstärken Sie unser Team als Hauswirtschafter (w/m/d) auf Minijob-Basis für die Reinigung im Bereich Wohnen mit Service
) Angemessene Vergütung Perspektive der Übernahme K&S als Arbeitgeber bietet unter anderem: Gute Aufstiegsmöglichkeiten Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein offenes und wertschätzendes
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheChance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägenEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlache HierarchienHoch
in einem renommierten UnternehmenEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Mögliche Option auf Verlängerung und Übernahme bei unserem Kunden
viel unterwegs sind, legen wir bei der Ambulanten Pflege Dresden-Stehlen besonderen Wert auf einen regelmäßigen Austausch und eine offene Kommunikation. Wir haben stets ein offenes Ohr und berücksichtigen
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
? Aufgaben Warenverarbeitung Warenpräsentation Sauberkeit und Ordnung Fähigkeiten Zuverlässigkeit und Flexibilität Interesse und Spaß an Mode Freundlichkeit und eine offene Art mit Kunden und Kollegen
sind, legen wir bei der Ambulanten Pflege Dresden-Stehlen besonderen Wert auf einen regelmäßigen Austausch und eine offene Kommunikation. Wir haben stets ein offenes Ohr und berücksichtigen individuelle
Mitarbeiter viel unterwegs sind, legen wir bei der Ambulanten Pflege Dresden-Stehlen besonderen Wert auf einen regelmäßigen Austausch und eine offene Kommunikation. Wir haben stets ein offenes Ohr
) Angemessene Vergütung Perspektive der Übernahme K&S als Arbeitgeber bietet unter anderem: Gute Aufstiegsmöglichkeiten Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein offenes und wertschätzendes
viel unterwegs sind, legen wir bei der Ambulanten Pflege Dresden-Stehlen besonderen Wert auf einen regelmäßigen Austausch und eine offene Kommunikation. Wir haben stets ein offenes Ohr und berücksichtigen
viel unterwegs sind, legen wir bei der Ambulanten Pflege Dresden-Stehlen besonderen Wert auf einen regelmäßigen Austausch und eine offene Kommunikation. Wir haben stets ein offenes Ohr und berücksichtigen
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich
Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich
und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Unsere Seniorenresidenz in Dresden bietet insgesamt 141 Pflegeplätze im Bereich der stationären Altenpflege. Zusätzlich