/in) Ganzheitliches Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation
sowie selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenPersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes
-und Krankenpfleger/in) Ganzheitliches Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation
Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation Verantwortungsbewusstsein
-und Krankenpfleger/in) Ganzheitliches Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation
selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenPersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß
wir Ihnen: Verlässliche Dienstplanung nach Ihren Wünschen Attraktiver, vielseitiger Arbeitsplatz Individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch ein offenes
wir Ihnen: Verlässliche Dienstplanung nach Ihren Wünschen Attraktiver, vielseitiger Arbeitsplatz Individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch ein offenes
Ressourcen aus. Zusammen mit unseren Patient*innen arbeiten wir mit Engagement und Spaß an dem Erhalt der vorhandenen Funktionen zur Teilhabe am täglichen Leben. Wir sind ein offenes und kommunikatives Team
und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche ArbeitsweisePersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß
und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche ArbeitsweisePersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß
Ressourcen aus. Zusammen mit unseren Patient*innen arbeiten wir mit Engagement und Spaß an dem Erhalt der vorhandenen Funktionen zur Teilhabe am täglichen Leben. Wir sind ein offenes und kommunikatives Team
durch ein spezifisches Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie durch regelmäßige TeamsupervisionWir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives
und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.Wir
- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Ein offenes und freundliches Auftreten Teamarbeit Geschick und Einfühlungsvermögen gegenüber den Pflegebedürftigen Empathie, Kommunikationsfähigkeit
- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Ein offenes und freundliches Auftreten Teamarbeit Geschick und Einfühlungsvermögen gegenüber den Pflegebedürftigen Empathie, Kommunikationsfähigkeit
legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen
und FallbesprechungenWir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie
, die sich durch ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet Attraktive, leistungsbezogenen Vergütung Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. GVH
, die sich durch ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet Attraktive, leistungsbezogenen Vergütung Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. GVH
durch ein spezifisches Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie durch regelmäßige TeamsupervisionWir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives
und kreatives Handeln. Regelmäßige Supervisionen stärken das Team und geben Raum zur persönlichen Reflexion.Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes
Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation Verantwortungsbewusstsein
Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation Verantwortungsbewusstsein
-und Krankenpfleger/in) Ganzheitliches Pflegeverständnis mit hohem Anspruch an die Qualität der Pflege Teamfähigkeit und die damit verbundene Bereitschaft der offenen und transparenten und wertschätzenden Kommunikation
von mindestens 460 Stunden Freude an offener Kommunikation Gute EDV- Kenntnisse Verbindliches und kundenorientiertes Auftreten Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeiter/-innen Ihre Vorteile
Sie sich auch mal wieder ein offenes Ohr, ein nettes Gespräch bei einem Kaffee. Wertschätzung für Ihr Engagement und Umsetzung Ihrer Freiwünsche. Sie möchten ohne Bauchschmerzen Ihren Urlaub einreichen
Pflegeeinrichtungen zusammen und finden daraus gern den richtigen Arbeitgeber für Sie. Sprechen Sie Ihre Vorstellungen ganz offen bei uns an. Zudem ist die Manpower Medical GmbH ein Unternehmen der ManpowerGroup
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltungein familiäres und freundliches Betriebsklima Offene Kommunikation und flache Hierarchieneine ausführliche Einarbeitungszeitein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
werden Coaching im Bewerbungsprozess und Support bei offenen Fragen Ihr Kontakt zu Hofmann: Mein Name ist Daniel Dembinski und ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung, um mehr über die ausgeschriebene Position
Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche Arbeitsweisepersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten
, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an ZuverlässigkeitEngagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufendie Teilnahme
Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche Arbeitsweisepersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten
, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an ZuverlässigkeitEngagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufendie Teilnahme
und mit den Soll-Anforderungen unserer Kunden abgeglichen werden Coaching im Bewerbungsprozess und Support bei offenen Fragen Ihr Kontakt zu Hofmann: Mein Name ist Daniel Dembinski und ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte
Altersvorsorge Regelmäßige Incentives & Teamevents Eine transparente Kommunikationsstruktur Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Das Beste zum Schluss: Wertschätzung & eine offene und bunte