Dienstleistungs- und Kundenorientierung Sehr genaue, systematische und absolut zuverlässige Arbeitsweise Offene, freundliche und zuvorkommende Art sowie eine motivierte Persönlichkeit
Dienstleistungs- und Kundenorientierung Sehr genaue, systematische und absolut zuverlässige Arbeitsweise Offene, freundliche und zuvorkommende Art sowie eine motivierte Persönlichkeit
(kein muss) offen für Neues Ansonsten sei so, wie Du bist! Wir lieben bunte Persönlichkeiten und wollen Dich genau so mit Deinen Ecken und Kanten Über uns: Die Provisio Personal in Monheim überlässt
sowie grundlegende NetzwerkkenntnisseSehr gute Deutschkenntnisse (fließend) sowie Englisch auf Basis einer fachlichen KommunikationFreundliches und offenes AuftretenWenn Du das "Helfer-Gen" mitbringst
zu begleiten Sie können einen starken Praxisbezug zu den theoretischen Themenschwerpunkten vermitteln Sie sind offen für weitere Themenschwerpunkte im Rahmen unseren Seminarangebotes Sie schaffen ein positives
auf die Hauptschulabschlussprüfung nach Klasse 9. Nun sind wir auf der Suche nach neuen, offenen und toleranten Lehrkräften, die unsere Teams verstärken! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Einstieg für unseren Standort Duisburg
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/in ist bei uns alles möglich! Ausführliche Einarbeitung und erfahrene Kollegen, die dich jederzeit unterstützen Ein offenes und engagiertes Team Deine Aufgaben: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen
bei unserem Kunden erwarten Sie attraktive Konditionen und eine offene Firmenkultur. Schalten Sie einen Gang höher und bewerben Sie sich für diesen attraktiven Job! Das dürfen Sie erwarten Attraktives
- und Urlaubsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings Offene Unternehmenskultur Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen Ihre Aufgaben Aktives
interessiert und teamfähig. Das erwartet Sie bei uns Ein tolles und engagiertes Team mit hoher fachlicher Kompetenz und offen für neue Ideen und ImpulseEine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit offener
, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen Das bieten wir dir Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturIndividuelle EinarbeitungspläneVolldigitalisierte Pflegedokumentation
bei der Entwicklung und Implementierung neuer Methoden Wir für Sie Aufgeschlossenes, engagiertes Team aus MPE, der Ärzteschaft und MTRAsWertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturGeregelte
, Patiententransportdienste)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK
)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) Arbeitgeberfinanzierte
Erkrankungen. Wir für Sie Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturUnterstützung Ihrer administrativen ärztlichen Aufgaben durch Dokumentationsassistenzen
RegelungenEntwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen Wir für dich Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit offener Feedback-KulturVolldigitalisierte Pflegedokumentation
EinarbeitungspläneVolldigitalisierte Pflegedokumentation und PatientenakteWertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche
, Servicekräfte, Patiententransportdienste)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche
EinarbeitungspläneVolldigitalisierte Pflegedokumentation und PatientenakteWertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche
und PatientenaktePflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen (z.B. Stationsassistenz, Servicekräfte, Patiententransportdienste)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT
)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) Arbeitgeberfinanzierte
, Servicekräfte, Patiententransportdienste)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche
EinarbeitungspläneVolldigitalisierte Pflegedokumentation und PatientenaktePflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen (z.B. Stationsassistenz, Servicekräfte, Patiententransportdienste)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener
und PatientenakteWertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) Arbeitgeberfinanzierte
Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturIndividuelle Einarbeitungspläne und verbindliche DienstplanungVolldigitalisierte Pflegedokumentation und PatientenakteLeistungsgerechte Vergütung nach BAT
auf den Stationen (z.B. Stationsassistenz, Servicekräfte, Patiententransportdienste)Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-KulturLeistungsgerechte Vergütung nach BAT-KFBetriebliche Altersversorgung
mit allen Berufsgruppen Das erwartet dich bei uns Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit offener Feedback-KulturVolldigitalisierte Pflegedokumentation und PatientenaktePflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen (z. B
und Trusts)Beratung gemeinnütziger Einrichtungen Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommt Spannende internationale Mandate mit enger Einbindung
und Vermittlung Professionelle und individuelle Betreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Fairer, offener und respektvoller Umgang miteinander Haben wir Ihr Interesse geweckt
Bewerbercoaching sowie kostenfreie Beratung und Vermittlung Professionelle und individuelle Betreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Fairer, offener und respektvoller Umgang
Bewerbercoaching sowie kostenfreie Beratung und Vermittlung Professionelle und individuelle Betreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Fairer, offener und respektvoller Umgang
diese Position klasse, weil... Sie eine offene Unternehmenskultur mit einer gelebten Open-Door-Policy finden Sie Verantwortung übernehmen, Sie Ideen und Lösungen entwickeln und zugleich
und voll durchstarten? Geht mit uns. Sehr gut sogar und stets auf Augenhöhe. Weil wir ein faires und offenes Miteinander leben. Wir sind in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung seit vielen
und Perinatalmedizin DEGUM II Zertifikat wäre wünschenswert Höchster Anspruch bei der Erbringung medizinischer Leistungen Fähigkeit zu einer offenen und konstruktiven Kommunikation im Team Aufgeschlossenheit gegenüber
Warmherzige, wertschätzende und offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Möglichkeit zur konzeptionellen Mitgestaltung Übertarifliche Vergütung sowie Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen – Kinderbetreuungsangebote inklusive Offene Kommunikationskultur und ein sehr gutes Betriebsklima Umfangreiche interne und externe Fort
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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. Er hat seinen Hauptsitz in Deutschland und vier weitere Standorte in Düsseldorf, Köln, Hamburg und München. Er beschäftigt circa 1.500 Mitarbeiter, die sich stetig weiterentwickeln und offen für neue Innovationen
. Das sind Projekte in einer perfekten Kombination aus Wind- und Solarenergie in Kombination von Power-to-X. Die optimale Zusammenstellung einer regionalen Energieproduktion benötigt offene und interessierte
der Finanzbranche (BaFin, EBA, Basel, etc.).Du arbeitest eigenständig, strukturiert und verfügst über gute analytische Fähigkeiten sowie gute Englischkenntnisse.Deine offene, kommunikative und überzeugende
, wir waren alle einmal in der Situation und haben auch für Fragen zum Umgang im Büro und mit Mandaten immer ein offenes Ohr!Regelmäßiges Feedback und Mentoring zur Unterstützung auf Deinem weiteren Karriereweg.Flexible Arbeitszeitmodelle
. DAS ERWARTET DICH BEI UNS: Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.Teamplay, offene Türen, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
.) Mit dem Team vor Ort trägst du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen Du hast für unsere Kunden und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Dein Profil als Pflegedienstleitung (m
Das bieten wir Ihnen Motiviertes und selbständiges Arbeiten mit viel Spaß in einem agilen Team. Dazu eine offene Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie und schnellen Entscheidungswegen. Spannende Projekte
sicherzustellen Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Das bringst Du mit: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger