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und auf Sicherheit bedachte Arbeitsbedingungen. Miteinander. Respektvoller Umgang, offene Kommunikation, Chancengleichheit. Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation
Lösungen für mittelständische sowie globale Unternehmen. Mit einer genauen Geschäftsprozessanalyse werden maßgeschneiderte Business Software Lösungen erarbeitet. Engagement sowie eine aktive- und offene
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Wir suchen ab sofort eine Einrichtungsleitung/ Heimleitung (m/w/d) für eine Seniorenresidenz in München.Das SeniorenWohnen Altomünster ist ein offenes Haus mit langer Tradition. Rund 90
Das PLUS für Sie Sie wissen nicht, ob Ihre Qualifikation ausreicht oder sind auch offen für vergleichbare Stellen? Mit Ihrer Bewerbung können wir Ihnen auch passende Vorschläge aus anderen zu besetzenden
einzubringen - Ein offener Umgang untereinander mit Kommunikation auf Augenhöhe und flachen Hierarchien - Die Möglichkeit, sich im Unternehmen weiterzuentwickeln Interessiert? Wir freuen
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Ehrenamtliche Kinderbetreuung in der offenen Ganztagesschule in München und Umgebung
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling
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eines agilen Teams bestehend aus hochprofessionellen Software-Ingenieuren Du besitzt den kompletten iOS-App-Entwicklungsprozess: von der Idee bis zur Übermittlung an den Store Du bist offen für neue Technologien
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- branchenübergreifend. Für eine erfolgreiche Zusammenarbeit wird besonderer Wert auf den persönlichen Kontakt, eine offene Kommunikation sowie einen professionellen Umgang miteinander gelegt. Ihr zukünftiges Unternehmen
vorSie identifizieren Fehlerquellen und leiten daraus Änderungsanforderungen abSie bereiten Informationen für ein regelmäßiges Reporting zum Status offener Posten an das Management vorSie
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und aktive Umsetzung der Ergebnisse runden Ihr Aufgabenprofil ab Ihr Profil: Sachkenntnis nach §75 Arzneimittelgesetz Erste erfolgreiche Tätigkeit im Pharma-Außendienst Sie sind offen für neue Ideen
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können. Für Verbesserungen hat das Unternehmen immer ein offenes Ohr und Ihre Erfahrungen sind gefragt. „Gemeinsam noch besser werden!“ Was es zu tun gibt Erstellung von Anforderungsprofilen und Stellenausschreibungen
Flache Hierarchien in einer offenen Unternehmenskultur Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee), Obst im Büro Unfallversicherung Viele Events und Ausflüge Wenn Sie an dieser herausfordernden Position
für alle Kinder offen – unabhängig von Herkunft, Religion, sozialem Status, etc. Wir begegnen uns in gegenseitiger Akzeptanz und achten das Anderssein, stellen das Kind ins Zentrum unseres pädagogischen Handelns
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